天使猫

不在于成功,而在于意义
博文
在职场,“说”有时,“做”有时,该“说”的时候一定要说,该“做”的时候一定要做。
可是,很多人常常拿捏不好何时该“说”,该如何“说”,以至自己砍断了自己前面的路,失去了很多长进和晋升的机会。
我曾经有一位老板,在一年之内连跳了几级。在祝贺他晋升的时候,我问过他一个问题:“你认为哪一些技能帮助了你,使你有今天的成就?”。他列了几项[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
办公室每周有一个来浇花的女孩,是波兰移民。她每次来的时候得从外面打电话。不知为什麽,她每次都打我的电话。我坐在办公室最里面,每次给她开门得走一阵子。有一次,她又打电话了,我正忙着,我故意不接,她锲而不舍的打,我烦了,就边走边嘟囔着出去给她开门。我刚走到门口,有一位同事从外面进来,她就跟着进来了。我气不打一处来地看着她,好像是看一个[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
有人的地方就有闲言碎语。人的群体中,特别是有利益冲突的地方,是是非非的事儿就少不了。如果你注意听办公室里人的谈话,很多时候大家多是在说“he,she,they……(他,她,他们)”如何如何。通常,爱在别人背后说闲话的人不但自己享受传闲话,而且,还爱拉上别人一起八卦有的没的。
有一位职业顾问说:办公室闲言碎语最大的问题是它“险恶”。虽然,闲言碎语[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
就财富和机会来说,今天的社会好像是“狼多肉少”。特别在职场,随着“外包”(outsource)浪潮的袭击,情况好象更加险峻。公司为了利润,重组,消减,合并不同的部门是家常便饭。而且,这种所谓的re-org将会成为一种企业运行的固定模式。所以,CBC广播电台说:现在没有谁的工作是“永久的”。一个人一生最起码要换三到五次职业。
从2000年开始,我工作过的部门每两[阅读全文]
阅读 ()评论 (1)
我十年换了十个老板,多少有点儿目不暇给,常会觉得刚熟悉一个人,不是他/她走就是我跳的,好像老是没着没落的。但是,在职场,真的是“人挪活,树挪死”,从这十位老板身上,我学到的功课是在学校读十个博士学位都学不来的。我常常想,他们也许是上帝给我预备的“贵人”。
在第一个管理的职位干了四个月,我就被调到一个新的位置,刚干了一个月,老板和我[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
有了工作,并不意味着万事大吉。我问自己:如果三年以后,五年以后我还在这里干,我希望在哪一个部门的那个具体岗位上?我希望自己扮演什麽样的角色?通过我们银行人事部门给员工提供的自我测试库,我确定了自己的长处是和“人”而不是和“事”打交道。我的兴趣不在银行的业务或产品,而在于参与决策来影响事情该如何作。阅读全文]
阅读 ()评论 (5)
第二天一大早,我按定好的时间到了电话服务中心。接待的秘书领我到了面谈的办公室。透过玻璃门,我往里面看了一眼,见有两位女士正在谈话。门开了,坐在桌子后面的人出来迎接我。突然,她对正往外走的那位女士说:“对了,J(指我)在美国是做旅游的,她的特长是设计个人旅游计划。”,又对我说:“P刚从加勒比海度假回来”。我立刻接上话茬儿:“加勒比海的天[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
很快,四周的培训结束了。最后一天,培训的人宣布我们当中有3个人将被安排到PC业务组。我心想:千万别挑我,我恨电脑,恨和机器打交道,来银行以前只会用电脑写简历。但是,生活常常是哪壶不开提那壶,你不信也不行,就是听到我的名字。分特!我晕,顿时觉得天塌下来了。 回到家,我说:“不行,我不干了,”“为什麽不干?这不是你求来的工作吗?”我老公[阅读全文]
阅读 ()评论 (3)
经过三个月的思考和天问,我决定到银行找工作。“哪一家银行在招工?”老公问“没有。加拿大不就六家本国银行,一家信托公司,我可以一家一家找”我回答“你可以在银行作什麽?”我老公又问“客户服务”我回答。
拿出电话簿,挨个给每一家银行打电话,接通总机,直接要人事部。接通人事部,直接要他们的传真号码和管招工的负责人的姓名。接下来,挨个儿给六[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
人很容易受别人的影响,很容易为眼前的既得利益“移情”。就像我当初学会计一样,决定我要去学会计的唯一理由和动力就是:会计比较容易找工作,收入也不错。而且,周围的张三李四王五都学出来了,已经通过这个途径迅速脱贫了。至于说会计适不适合我?我喜不喜欢干哪个活儿?我真正的才能是什麽?似乎在面包和牛奶面前显得很天方夜谭。
小的时候,我的梦想[阅读全文]
阅读 ()评论 (0)
[1]
[2]
[3]
[首页]
[尾页]