丹黎

拿得起,放得下。
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年薪40万美金, 你会干这工作么?

(2022-11-20 07:02:22) 下一个

40万美金, 听起来真是不低了。在美国的不少州,立马就迈进了顶层的1% (Top 1%)。 超过很多医生和律师。记得文学城的大牛曾经问过,“年薪四十万娃的老板挣多少钱呀?”, 这是一个非常棒的问题。 

没有免费的午餐。我听到的这个工作,要求不仅高还要是多面手。你得能看懂公司报表和投资收益表,懂得分析问题和并找出原因, 最好还有解决的办法;你得能麻利地安排董事会,知道议程和参会的人如何取舍;你得知道怎么包租喷气飞机; 你得能管理管家和司机,知道如何在宴会上安排酒水单;你甚至还要能遛狗,清理粪便。

是的, 你没猜错, 这是一份公司高管助理的工作。当然在招聘广告上它不会说得这么露骨。它一般也不会由公司的 HR 直接招聘。 而是通过专职的猎头公司。 更多的是口口相传。 一位富豪看上另一位的助理, 就去问,“这样的人你是哪里找到的?”? (下图上是川普大厦现在挂牌的 23.5 米的公寓, 月需要约超过 15 万美元)

下面是同大厦一室的小公寓景观, 价格接近2米,每月需要超过 1.4 万美金,两图来自Zillow)

美国的超大城市里,有专供这一类行业的猎头公司。美国的猎头公司也是术业有专攻的。 猎头受到收到合适的简历,会电话联系, 如果感觉能进一步进行,会安排和应征者见面。这时你才能听到更多的细节。

美国的贫富分化, 已经使顶层富豪的财富大大地增加。 一般的高管助理, 工资如下。 但在大城市的市场上, 资深的高管助理年薪可能达到20万。  如果你能删繁就简,解决他们的问题,他们愿意支付更高的薪水, 30万, 40万。 顶级助理就这样出炉了,有的还挂着一个好听的名字,chief of staff  (幕僚长)。 

 

富豪们的胃口被一天天撑大。贫富差距随之增大。 超过20万年薪的助理职位的人, 资历很重要, 智商更重要。 比如像租一艘游艇开爬梯的事,做过就能知道怎么做。聪明人没做过也能知道到何处去寻求帮助, 特别是如今的网络时代。

情商更是重中之重, 同时还有个人的EGO – 你对自己的事业到底有一个什么期盼? 你的心理够不够强大? 有的猎头公司负责人说, 她的公司就是专职寻找这样的人的。

L有着丰富的经验。 她说这个工作是少有的,即要求工作能力, 又要有谦卑的工作态度。 这样双重要求的职位, 两者缺一不可, 在职场中十分难得。

她曾经替人找到一位博士, 干不到72小时就辞职了。 因为不能接受既要写公司工作总结, 又要给老板买咖啡。 最后老板弄脏了私人卫生间还要助理去“收拾一下”, 当即辞职。

L女士说,最多的辞职通常在几个月内到来。 因为日程安排不可预测;要办的事永无止境;随时而来的、要求严苛的旅行; 另外也有人因为接近“精英”阶层,但又明显不属于“精英”阶层,心理上产生极度的不适应和孤独.

能够坚持下来的人, 成为业界的抢手货。 L有时不得不把一些助理从一些职位上挖走。 当然这在猎头公司中也很常见。 问 L 为什么不能对高管们,给出工作助理们的职责边界呢? L 说她一直强调这点, 但根本做不到。

老板们太任性。  我想到马斯克, 你能想像他给出工作边界么? 高薪的岗位, 伴随的极度的责任和工作强度。 真不是每个人可以做好的。 但是很多人, 只看见马吃草,看不见马奔跑。

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阅读 ()评论 (49)
评论
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '老幺六六' 的评论 : 问好六六。 你讲得太对了。 必须放弃自己的 ego, 对事不对人,认定这就是一份工作。 你的亲戚太棒了, 不容易啊。 很赞你的新文哦。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '云霞姐姐' 的评论 : 云儿总结得太棒了, 双高双低。 听起来收入很高, 但一般人真干不了啊。 还得能受气, 得和老板对脾气。 问好云儿。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 'laopika' 的评论 : 问好 Pika。 是啊, 天外有天。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 'jianchi9090' 的评论 : 问好 jianchi ! 很欣赏你的文章和生活态度呢。 谢谢读帖留言。
老幺六六 回复 悄悄话 老板当然喜欢多面手的助手。说得不错,能坚持下来的人成为了业界的抢手货。这些抢手货大多在在某一专业技能方面很突出,而且情商颇高。我的亲友中就有这样的人,刚开始有怨气,后来在坚持中找准了契机去发展。
云霞姐姐 回复 悄悄话 “ 只看见马吃草,看不见马奔跑”,喜欢这句,画龙点睛!这活虽然工资高,看着就辛苦,还要双高(情商/智商)双低(没脾气,低调),难,哈哈哈,京妞,节目快乐!
laopika 回复 悄悄话 真是山外青山楼外楼:)
jianchi9090 回复 悄悄话 最后一句讲得真好。 谢谢了解了还有这样的工作。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '小声音' 的评论 : 问好小小, 嗯, 那一带很多的精英人士。 看到你的新帖了, 好美呀。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 'spot321' 的评论 : 哈哈, 点点指出了人性的弱点,及满足其的可能性。 问好点点。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '魅力野花' 的评论 : 所以心态最重要。 向你学习! :)
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '魅力野花' 的评论 : 你讲的对哦。 绝对的平等永远没有。 同时还有运气的存在。 有人就是幸运中大奖。 过好自己的日子最重要。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '心已远' 的评论 : 你讲的对哦, 可能还要看自己的兴趣和爱好。 喜欢又是高薪, 何乐而不为。 问好心已远。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 'Joe2013' 的评论 : 谢谢分享! 是的, 白宫也有幕僚长。 如果高管有几个助理, 那可能就需要一个Chief of staff。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 所以以后可能美国就变成一群富人大资本家精英治国, 贫穷的50%只要有吃穿住,不闹事就养着; 因为现在的趋势就是下中产逐渐成为贫穷, 上中产难实现阶层跃迁。 @康康。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '康赛欧' 的评论 : 我同意你。 中国先富的一代中, 确实有很差的。 这也造成社会上红尘滚滚, 一味地向前看, 甚至经商无道的现象出现。 缩小贫富差距, 各国都有不同的形式。 但资本主义国家中,资本的本性就是嗜血,就是榨干剩余价值, 所以贫富差距越来越大。 问好!
小声音 回复 悄悄话 年薪40万,硅谷有不少这样的人,我时常往返与洛杉矶硅谷之间,好几个朋友都是这个年薪:))
问好京妞,祝感恩节快乐!
spot321 回复 悄悄话 想拿高工资还不受累不太容易。
魅力野花 回复 悄悄话 回复 'BeijingGirl1' 的评论 :
周末好,谢谢关心.
社会不平等, 不合理永远存在.
可以完全不理它们,过自己的快乐日子.
心已远 回复 悄悄话 你说的这些我都能干,这种工作也不需要干一辈子。干几年,增长见识,拓宽人脉,以后爱干啥干啥呗
Joe2013 回复 悄悄话 我们公司chief of staff 职务相当于部门director,有一定的决定权
康赛欧 回复 悄悄话 我是接受国内老大的这种思想的,国内很多富人为富不仁,总的来说比美国富人做的差,再说了他们的财富是普通人望尘莫及的,拿出一点儿来不影响他们啥,就是想不明白;光脚的不怕穿鞋的,吃瓜群众仇富心理太重,不利于社会稳定@京妞
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '竹风_如火' 的评论 : 谢谢竹风读帖留言。 L 是个美国白人, 公司在纽约。 我理解她说的“边界”,是指工作与私人生活之间。 不过这也很难, 老板要求的话 。。。 我倒是觉得, 国内的助理, 没有边界。 老板要求, 什么都干的。 甚至给老板做饭,接孩子,收拾屋子等等。
竹风_如火 回复 悄悄话 首先要转变在国内工作的思维,什么工作边界啊,甚至会脱口而出,这不是我的工作啊,等等!到外国公司面试的时候,他们会和你讲后者是问你,我们的工作讲范围,但更重要的是讲职责。小公司甚至是总经理,需要的时候,开着叉车帮助卸货,这是什么工作边界?所以,职责是根本。
曾经公司的一个清洁工问,她一天需要擦几次地,擦几次桌子?我告诉她,你的工作是打扫公司卫生,同时,你的职责是保证公司的清洁,所以,无论你扫了10遍地,还是2次,只要他是干净的,否则,你就是擦了20次,不干净,你还是要做,因为你的职责是使其保持干净!所以,这是观念的问题,没在国外工作过,讲的是国内的概念。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 'chuntianle' 的评论 : 问好春天! 我们这边冷了, 你的歌声带来春天。 赞。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '康赛欧' 的评论 : 是的, 压榨出最大的剩余价值, 是资本的特性。 所以中国老大极其不喜欢资本家。 他要均贫富。 可是有违人性啊。 人性就是自私的, 贪婪的。 靠思想觉悟可能解决不了问题。 问好康康, 喜欢你的回家系列。
chuntianle 回复 悄悄话 谢谢北京女孩分享这样的生活。周末愉快。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '雪中梅' 的评论 : 雪中梅说得对, 这种工作比较适合年轻人。 有家庭的就麻烦一点。 平安是福。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '墨农' 的评论 : “宁愿钱少,自由自在才好.”, 同意墨浓。 做助理很不自由, 因为和老板捆绑在一起。 不过呢, 好处就是可以和老板一起周游世界。 见识一下不同的生活。 谢谢读帖分享。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '我生活着' 的评论 : 哈哈, 生活是老板娘, 说出的话很客观。 “老板和员工之间总是存在矛盾的,因为都想着自己的利益最大化。”, 这是资本的特点。 双方都挺不容易的。 这世界。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 所以社会的贫富差别也越来越大。 @野花。 周末好吗?
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '魅力野花' 的评论 : 现在顶层管理人员, 和一般雇员的工资相差越来越大了, 可以差1000倍不止。 这是资本主义的特征吧。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '梧桐之丘' 的评论 : 嗯, 各种名称。 现在高大上的成“幕僚长”了。 问好梧桐兄。
康赛欧 回复 悄悄话 压力应该与工资成正比的,老板付40万,肯定想从你身上得到400万的回报。人性的贪婪是无止境的,特别是见利忘义的绝大多数资本家。在国内时遇到过几个民族资本家,满脑袋都是钱,能压榨就压榨,我想人性都是一样的,99%的外国资本家也是这样。
雪中梅 回复 悄悄话 欣赏了好文,是啊,“No free lunch”。现在的年轻人,毕业于名校的不少。电脑好,有能力。最重要的是能够经得起工作中的压力。如果能够进一步的发展,或许自己去开创事业。那么就不用当助理了。周末快乐,平安是福。
墨农 回复 悄悄话 宁愿钱少,自由自在才好.
我生活着 回复 悄悄话 老板和员工之间总是存在矛盾的,因为都想着自己的利益最大化。
魅力野花 回复 悄悄话 工资50万美元以内,怎么都可以justify.
那些每年几百万,几千万美元的CEO才是美国社会真正的吸血鬼,拿的都是整个美国社会,世界老百姓的钱.
梧桐之丘 回复 悄悄话 这种职务叫“business administrator”.好文!
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '南瓜苏' 的评论 : 小苏说得特别精辟。 L 说, 有的老板让助理当铲屎官, 有的老板半夜给助理打电话, 说水管漏水。 让助理跪在地上修理或想办法。 哇, 能坚持下来的都是超人啊。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 资本家是强势群体, 一龙马斯克谁提意见就开除谁。 唉 @晓青。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '晓青' 的评论 : 一针见血。 想想那些被裁员的人, 求剥削啊。 这个矛盾就是阶级矛盾, 好像无法调和。 所以有马克思和恩格斯呢。
南瓜苏 回复 悄悄话 没有工作边界的工作最难做,你要做老板肚子里的蛔虫,你要做他的手脚,你还要做他的大脑。
晓青 回复 悄悄话 回复 'BeijingGirl1' 的评论 : 没错儿,剥削就是这样的,正常,就怕没人剥削,也挺难道的:-)
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '晓青' 的评论 : 你讲得太对了。 资本家的钱, 不是那么好赚的呢。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 回复 '晓青' 的评论 : 给晓青上茶。
晓青 回复 悄悄话 没有免费的午餐,高薪水,高压力!
BeijingGirl1 回复 悄悄话 上面的图表应该是来自 business inside 的文章。因为文的草稿是以前写的, 今早再编辑了一下。 记不太清了。 “business inside” 我经常看。
BeijingGirl1 回复 悄悄话 这篇文章参考了 L 老板的英文谈话。
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