恪依出差回来,迅速做了一番调查并评估了换部门的可能性。她发现,这尽管是个非政府机构,但一切建制和程序,皆按照政府部门的那套设计并运行,工作岗位也是一个萝卜一个坑,除了上面指派的人员变动和离职,基本没有其他的变化。若按正常程序,递交换部门申请,等待部门主管的批复,再一层层审核,可能性为零不说,还会背上工作态度不端正的恶名。黛玉曾经那么想离开这个部门,但就是被卡得死死的,哪儿也去不了。恪依同情黛玉,也提醒自己既有前车之鉴,凡事需小心谨慎。
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这天中午,吃午饭的时候,恪依和机构的几位年轻人聊天,无意中听说教育部的一位员工近期就要生产,她老公在香港,极可能就此调到那边的办公室。教育部在二楼,主要是为国内贫困地区的师范院校引入并服务(监管)外籍英语老师的。恪依知道那个部门的头是一位笑声朗朗、体态丰盈的中年妇女。另一位员工则长袖善舞、对谁都和和气气的,倒也不难相处。
恪依心想,既然一下子去不了农村部,那这个坑里的萝卜快跑了,会不会是个好机会换个坑呢?官场上如何说辞,恪依她娘是高人。恪依就打电话求教,想换到教育部,怎么说辞。恪依娘想了想,用她多年办公室写报告的规矩指教恪依,你这么说(此处省略两千字)……恪依耐着性子听完,忍着头疼问,有不按规矩来的吗?电话那端的恪依娘沉默片刻,吐出她浸淫官场几十载的十二字箴言——“哪有什么规矩,搞定最管事的”。
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第二天,恪依直闯机构秘书长某老的办公室。某老依旧笑眯眯的,问恪依干得怎么样,有什么需要啊。恪依就直说,自己本就是奔着农村部来的,特殊教育部虽不是自己的心意,但也听了某老的话踏踏实实地干了半年。既然现在农村部还是不缺人,去不了那儿,能否换到教育部历练一番,听说那边需要人手,恪依愿意去服务,也可以发挥英语的特长。某老手指扣着桌面,细细聆听,片刻点头说可以考虑,还夸奖恪依是个上进的年轻人,像他当年一样。妈呀,恪依后来想,赌对了。
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没过几天,部门主管老师给部门开会,脸色不怎么好看地宣布了上面把恪依调到教育部的决定,并给宝钗说,女杰也要走了,咱们部门赶紧写个报告,要招个新人来。恪依还像往常一样等着主管老师敲打几句(她脸皮厚,也知道这人讨厌自己,阴阳几句过耳不听就是了),没想到主管老师最后愣是硬硬地挤出一脸微笑,对恪依说,某老是看中人才的,恪依当初就是被某老招进来的吧?恪依觉得这好像不是事实,但她难得地顺手推舟撒了个谎,对着主管老师灿烂一笑,点头说yes。
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