德州麦当劳 - 没人想再工作

德州麦当劳 - 没人想再工作

 

最近，德州有个叫洛根（Brittany Logan）的护士在Fox & Friends Weekend节目中说，她在一家麦当劳-得来速（McDonald's）看到一个告示牌，上面写着：我们缺少员工，请耐心等待，“因没人想再工作”。她4月9日将此告示牌传到社交媒体上后，短时间吸引了超过120万人次的浏览。

洛根认为，德州麦当劳人手不足就是因为许多失业者领取失业救济金比付出劳力“赚得更多”，因此他们没有必要重返职场。

网民们部分留言摘抄如下：

• 公司付给我们的工钱，不值得让自己身处疫情风险；
• 我失业后拿更多的钱，没有意愿去上班。

餐饮业工作人员也在其帖子下回应：

• 很遗憾这是事实，我们一直希望聘雇人员，可惜没多少人愿意工作。

3月11日，拜登总统签署了第三轮1.9万亿美元的新冠纾困救助法案，除了为大多数美国成年人每人再发放$1,400外，每周300美元的失业救济金将延长至9月6日。这应该就是没人想去德州麦当劳工作的直接原因了吧，餐饮行业薪酬本来就不高，工作对失业者的吸引力相对较低。

根据美国劳工部初步统计，餐饮业3月份增加17万5800个工作岗位，但就业人数仍比新冠肺炎疫情前少了180万个。为了应对复苏的业务而极需人手，很多餐馆不得不采取各种方法雇到需要的员工。例如：

• 塔可钟（Taco Bell）给予经理奖励，如果小店实现了雇工目标，
• 南加州超过100家麦当劳采用免下车面试，合格的当场就签合同，
• 还有的餐厅宣布给当天就来上班的新员工发500美元的红包。
• 给声称可以在当天完成应聘者的背景调查的一些提供快速背景审查的企业带来了商机。

疫情以来，个人纾困金已经发了三轮（$1,200 + $600 + $1,400）。拜登就职百日 （4月28日），新政府再推1.8万亿美元“美国家庭计划”。可以预期，美国负债到今年年底将达30万亿，负债率已远远高于GDP的增速。这么疯狂的“大撒币”，全世界只有美国有这个实力，但这究竟是救还是害美国呢？

领失业救济金比上班拿的工资更多，傻子才会去工作！人们不禁要问：这么简单的道理，拜登政府会不明白吗？

 

二零二一年五月二日

[谦谦美君子]

回复 'iced91030' 的评论 :
刚看到美国目前有超过200万人签署请愿书，要求立即向每个成人发2000美元，儿童1000美元。。。

[谦谦美君子]

回复 '古树羽音' 的评论 :
谢谢留言。这个故事我也听自己的父母讲过，印象很深。

[雪风万里]

麦当劳这种小时工资太低了.in and out 在TX最低起薪就是12$/小时，汉堡价格还比麦当劳低，从来不担心招不到人.自己商业模式有问题，还要怪福利发多了

[古树羽音]

拜读 "美国如果崇尚“政治正确”，继续奖懒罚勤" ， 突然忆起儿时家母讲的一个故事：从前一个村，父母有事需要外出数日，就给儿子酪了一张大饼，套在爱儿的头上，认为那么大，足够它们返回。然而，不幸的事发生了，当他们回来后，儿子已经饿得奄奄一息，后脖子上却挂着大多版的饼子。原来，那个可怜的儿子，就连转动一下饼的意欲都没有了。

[选民]

"我们伊州的麦当劳没有所谓的“sitting aside”，也是第一次听说。如有，似不合理。各州情况不同吧。"

Sitting aside 是餐饮业的 common practice. 餐饮业, 特别是快餐, 很难估计客流量, 又需要在任何时候都快速为顾客提供服务, 为了保证有足够的人手, 老板总是会保留几个人待用. 高中生, 周末, 节假日忙的时候去打工几个小时, 自然不会让他 sitting aside.

[iced91030]

covid期间的政府发的福利并不是永远。过了这个时候就好了。

想想出去工作现在还是有一些生命危险的。

[雪狗2014]

如果找到一小时80$ 还是去上班好 哈哈

[谦谦美君子]

回复 '选民' 的评论 :
我们伊州的麦当劳没有所谓的“sitting aside”，也是第一次听说。如有，似不合理。
各州情况不同吧。

[选民]

cowwoman2021-05-02 12:21:21

这年薪咋算的？明显有问题。

'注麦当劳工人如果每天工作8小时, 每周工作5天, 平均收入是 $7,500/年.'

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你可以 Google 到这个数字. 大至算了一下, 基本靠谱：

$7.5/小时, 每年 1000 billable hours (每周40小时, 52周, 扣除法定节假日, 一共 2000 小时, 扣除一半 sitting aside 时间, 剩下 1000）.

[选民]

"麦当劳是所有连锁快餐店待遇最好的，2015 年的时薪>$9，还发皮鞋和衣帽。如此算来，年薪2-3万应该是可能的"

$7,500 是麦当劳工人在全美的平均工资.

我孩子也在餐饮业打过工, 法定工资只是在工人实际操作的时候所付给的工资, 在不忙的时候, 老板会让一些员工 sitting aside, 不能离开, 随叫随到. 有些公司 sitting aside 不付工资, 有些付 $1 一小时. 所以一天上班8小时, 只有 4 - 5 小时的实际收入.

[cowwoman]

这年薪咋算的？明显有问题。

'注麦当劳工人如果每天工作8小时, 每周工作5天, 平均收入是 $7,500/年.'

[谦谦美君子]

回复 'westshore' 的评论 :
谢谢点评。
问题在于美国现在可以吃老本印钱，全球买单。但也不可能无节制地继续下去。美债利息已经低于1%，再印钱，还有人买吗？美国快连利息都付不出来了，一旦失去信用，后果难以设想。员工不上班，国家哪里来钱发？老板和员工都要想办法自救，天上不掉馅饼。坐吃山空 - 很可能将是美国的结局。

[谦谦美君子]

回复 '选民' 的评论 :
儿子高中在麦当劳打过工，麦当劳是所有连锁快餐店待遇最好的，2015 年的时薪>$9，还发皮鞋和衣帽。如此算来，年薪2-3万应该是可能的，你说的$7,500是那个州？现在很多州的年薪最少$15!有人还嫌少。
美国如果崇尚“政治正确”，继续奖懒罚勤，美国步老欧洲的后尘可以预期。

[Denxilu]

如今最低工资实在太低，不少老板趁机招些极低工资的员工，赶走一些资深高工资的员工，完成一轮公司换血。你可以去当地的招工网站上看一眼，对应聘岗位的要求很高，而一看待遇会觉得养活自己都不易。

[westshore]

你这里的误区在于最后一段，其他并没有什么问题。
需要清楚的是这是非常时期，人们目前需要解决的是最基本的生存问题，是人类社会需求心理最底层的问题，发钱让人们能够生活高于一切。
等到疫情结束经济重开了，人们就面临选择，工作挣钱，还是继续拿救济金？
且不说到时候可能没救济金了，即使有，你也面临在社会中地位的问题，是否可以凭借靠救济金生活而获得社会尊重，比如家人的尊重？
这就是第二层，社会层的问题，任何人都会遇到，那么你如何选择就是有不同的结果。
马斯洛的人类社会需求心理层次模型告诉我们在有社会层需求的情况下那种一直心安理得领救济金生活的人不可能是多数。
等过了这个危机好了。
让员工冒险上班唯一得益的是老板，直接受损失的是员工个人和间接损失的是社会（因为不利于阻断感染源）。

[选民]

你给工人的工资比政府发的救济金还少, 傻子才会愿意来为你干活. 人们不禁要问：这么简单的道理, 麦当劳的老板会不明白吗？

注： 2018年 麦当劳 CEO 的工资是 $16,000,000 麦当劳工人如果每天工作8小时, 每周工作5天, 平均收入是 $7,500/年.