自诩的文化人，动不动也吟诗弄词，谈古论今。。。可惜。。。

大老爷们，一个吐沫一个钉，说起话来怎么这么不负责任。年纪也不小了，在美国混的年头也不短了，你上学的时候，工作的时候应该没少见这么一句话吧：The 。。。does not discriminate on the basis of age, color, disability, national origin, race, religion, sex, sexual orientation, or veteran status. 可反过头来呢，大骂北京人如何如何，什么叫“说实话”，怎么定义实话，可笑。。。

本人就是地地道道北京人，而且还是旗人，不知道算不算了所谓的“老北京”，还是说非得是北京山顶洞人才算？我觉得我应该是算是那种典型的“好吃懒做，胸无点墨，每天也就会点鸡毛蒜皮，家长里短的”，有意思。。。值得反思反思。。。

我不想去争论北京人如何如何，我没觉得是个北京人如何如何好，也更没觉得是个北京人如何如何不好。我可觉得一个人心胸得宽广，不能以别人的出生地就评价其他人，也不能以自己的出生地就妄自菲薄要不妄自自大，everyone is an unique world. You can not prejudge someone only by his/her birthplace. I think that is ridiculous, I think that is stupid.

科大上学的时候就饱受了“北京学生如何如何"的不公正评价，好像我们就是靠着生的地方好才考上大学的。。。没想到这种偏见还一直沿循到了美国。。。我上次换工作的时候是02年，正是美国经济萧条的时候，有一次我去一个很不错的公司interview,很tough,他们电话interview两回，然后又把我飞过去两次，每次都是一整天，见7，8个人。。。快到最后的时候，面试我的是个中国人，this guy gave me the most hard time,有点故意刁难的意思，我有点烦可应付的还行，后来他跟我说中文，聊了会儿，告诉我他也是科大的，我开始还挺高兴的，他然后问我：“你是哪里人？”我说：“北京的。”他说：“听着就象，可北京有那么多好学校，你干吗考科大？”我当时心里狂怒，忍了半天，跟他说：“我考不上清华同样的专业，所以我就上科大了。”他听了没说话,拿着review form走了。。。我当时就想冲上去，揪着他问："Now, you f*cking satisifed?" 。。。最后见的是他们大头，说他们已经决定给我offer，他拿出张纸，写了个number，他问我感觉怎么样，我不说话，他就又加了点，问我："Look better?" 我跟他说，“some people who interviewed me is not as professional as he supposes to be. Some questions should not appear during a professional interview. Now I have a plane to catch, I will contact my recruiter later.”我就走了。。。我其实对那份工作挺满意，他们对我也挺感兴趣，后来又给我打电话还又加了点钱，可我最终还是没去，不知道怎么心里就是有点不舒服，后来找了个差不多的，可比他们要pay的低15%左右。。。

我承认考大学时候北京考生是有优势，因为招的多，except that I did not get anything extra than others either in China or in U.S because I was born in BeiJing ... Everything I have is from my hard work, I feel solid and confident. ..