天涯沦落人
同是天涯沦落人。相逢何必曾相识，就让我们好好珍惜在文学城的相逢吧。
博文
(2007-06-25 08:39:18)
当时公司相当赚钱。有一年为了改进这个产品的产量，那个小组的预算是三千七百万美金。不要说那是80年代初期，就是在今天的也不算是一个小数字。因为产品好，所以许多国家也都纷纷仿造这个产品。令我记忆最深刻的就是匈牙利。公司在欧洲搜集到市面上出售的杀草剂，都会送回总部。然后就由我来分析其中的成分。根据成分来判断他们使用的工艺是不是侵权。我上班后[阅读全文]
(2007-06-23 08:56:58)
两个小孩高中毕业的时候，学校来信要家长到学校去把小孩的档案拿回来。我还真有点纳闷。这是个民主国家，小孩子在学校读书也有档案？没想到拿回来一看，我还真的傻了眼。居然从幼稚园开始直到高中毕业，每一个学期的记录，各种全国，全州的学术测验成绩，学业成绩单，健康记录等全都在内。我们做家长的都没能够完全保留。再说，我们还从外州搬来。那个时候电[阅读全文]
(2007-06-22 08:32:07)
我始终对有超优越感的白人非常感冒。只要触到我，从心底就想要与他们斗斗，不屈不饶，而且绝不妥协。我这30余年的奋斗，没有结交了几个好的白人老友。我敢说，大部分白人不喜欢我，但是在他们的心底绝对尊敬我。我的一位犹太籍的好朋友就告诉我，他觉得在他认识的中国人当中，我是绝不属于大多数那一类的。如果说在美国的中国人分成两大类。第一类占百分之九十[阅读全文]
(2007-06-20 08:44:38)
最后考核完毕，他要我签名。我把考评拿回来，告诉他我需要几天的考虑。在这段期间，我先前的老板，我的几个同事为此来向我做工作（这招好像有点共产党的味道）。他们并一再强调我这个老板很有背景。意思就是叫我不要惹事。在这种威迫下，我还是签了名，同时附上了一份反驳书。当时我这个老中对老板的挑战，在公司里是无人不知，无人不晓。总公司的人事部门，[阅读全文]
(2007-06-18 09:24:10)
换来的是一位相当年轻的门外汉。他一上任，就来个三把火。不准迟到早退，不准打瞌睡，不准这个，不准那个，一看好像都是针对我而来。我也只有乖乖的顺从。对他，我是敬鬼神，但不远之。就有那么巧的事。他来没有多久，我们的一个产品发生了问题。先后花了九个月解决不了。这时他们就想起我这个救火专员。命令从高层下达，指定我必须在三个月内完成。接手之后[阅读全文]
(2007-06-17 06:15:59)
儿子毕业后就在附近的一家律师事务所上班。最近与他共事九个月的老板换了一个比较大的跨国律师公司，就把儿子也一起带走了。那天下班回来，告诉我，他又要出差了。这回是去台湾。同时特地补上一句，他坐的是商务舱。不错嘛，我这个当老子的干了一辈子，还没做过商务舱。我说，固的，你这个小子比老子强，好好干。儿子得意的笑着。那是我出国留学13年后第一次全[阅读全文]
(2007-06-15 08:24:53)
我的老板对我相当的实在。他告诉我，在公司里，对任何一个员工要走管理阶层的路子，至少要有三层直属老板的认可。有谁愿意为中国人，拿自己的仕途作赌注。在老美心中，我们中国同胞们技术高人一筹，做个从事实验的工作人员是最恰当的。中国人技术高超加上按部就班的工作，逆来顺受，这就是一般老美喜欢雇佣中国人的主要原因。我和这位老板相处四年，没有争论[阅读全文]
(2007-06-13 09:26:13)
第一年完毕，我前后完成了四个方案。每一个案子都是一篇很好的化学教材。这一年下来，对我这个读了这么多年的化学，才真正了解到啥是化学。也终于把以前在学校学的那些基础原理与实际化学的应用结合起来。这点，告诉自己，这一辈子念化学算是没有白念了。要谈技术上的贡献，我这第一年的成就算是可观的。可是到了年终考核的时候，我的技术评分很高。但是技术[阅读全文]
(2007-06-11 08:49:58)
在我来公司前，都是我的老板自己来出席这个会议。当时他的手下有将近10个人。可是他说他就是要等我这个刚从学校毕业的乳客来接这个方案。他认为刚毕业出来的学生，具有较强的化学基本常识。有了这些基本常识，稍微提醒一下，就应该解决问题的。其实，对组里面那些老美，一个个虎视眈眈，看着我这个老板空降而来。说实在话，我的老板那时也未必能指使动这些野心[阅读全文]
(2007-06-08 09:46:20)
我的老板梅文，是当地的老百姓。大学毕业后，跑到加州的柏大拿了一个化学博士。然后又在康乃尔大学作了两年的超博士。在密西根大学教了两年书，觉得挣钱不多，就到这家公司来了。人一看是个老实人，他是挺开放的。那时公司大部分的老美都是中西部的当地人。到外州读研究所，拿到学位之后，都纷纷回到这个离家不远的公司就业。一般中西部的老美是相当保守，念[阅读全文]
