从中国大陆来美国生活了近20年了,去洛杉矶中国领事馆办过几次事情,啥感受?就一句不好听的脏话:狗多人少。
此话难听,让我细细道来。
洛杉矶中国领事馆自己给自己定位错了。领事馆是干什么的?是给在美国的中国人服务的,顺带办理外国人的签证业务。可他们不这么看自己,洛杉矶中国领事馆把自己当成衙门了,外国人签证好好伺候,不敢欺负,专门欺负中[
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我四十出头,给政府做了一年有余。在加入地方政府之前,不知道给政府打工合不合算,就自己算了一下来比较。大家都知道政府薪水低,有吸引力的是退休金和医疗福利。可咱是个俗人,就是想知道政府和企业相比,到底谁给的好处多。
这事儿听起来容易,可真比较起来,不是一两天就能弄明白的。我想了一下,咱就别一项一项对比,忒费事不说,也不直观。我就俗到底[
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关于申请政府工作的面试程序,接到许多网友的提问,我只能根据自己的经历来介绍,每个政府部门的程序可能不一样。要想弄明白,最好是直接向人事部查询。不要担心和人事部询问会影响你的工作申请,人事部是没有权力的部门,他们就是个履行手续的部门。
所有的初试和面试的工作,就是要最终根据候选人的分数产生一个拍好序列的名单,最后让用人部门在这个[
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有网友问我联邦的工作怎么找。我不在联邦工作,不能给建议,见谅。我现在分享一下怎么得到第一次面试的机会。
你看中了一个政府的工作职位,钱挺合适,你挺激动,又怕自己的经验不够,心里没底,想来思去还是想申请一下,怎么能让自己的申请被人事部门注意到,给自己一个面对面的面试机会呢?Readon.
1.要有时间紧迫感。
政府的每一个缺儿都有很多[
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很多网友来信问“到底怎样才能找到政府工作?”,“去哪里找政府工作?”,“你是怎么找到政府工作的?”。我想在这篇博客中记录一下自己的经历,希望可以帮助同胞们了解政府的聘请人事流程。我在南加州地方政府工作,美国的政府工作有联邦的,州的,地方的。我只了解地方的。我是个Coder,程序员,比较了解IT招聘的流程,别的不了解太多。但不论[
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1.薪水普通,偏低。政府IT职位的薪水偏低市场8-15%。 当然,咱现在也不会象在企业时那么努力了。一个小程序,在企业时2-3天写完,现在10天,也不一定写完。
政府职位的薪水是固定的,公开的。工会不闹也永远不会加薪。一般工会每两年都闹一下,闹成功了,每个职位都加点,1%到3%。跟个人表现无关,就是吃大锅饭。
有时政府也想雇用贵一些的IT软件工程师,可现[
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我有15+年的IT从业经验,也给不同类型的雇主工作过,就叙述我自己的亲身经历,希望可以帮助想找IT政府工作的人。帮助同胞了解些美国政府工作也算做好事儿吧。我大部分工作经历是给企业服务的,在地方政府工作一年多。
相比给企业打工,给政府服务是有些吸引力的,咱不说立志服务社会的谎话,只说实在的:
1.工作稳定。
美国政府工作有三种,联邦-州-地方。联[
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