10.教育者思想要统一(以这个为准)
现实情况是,你可以教给孩子正确的观念,正确的做法,孩子在你面前唯唯是诺,但是一转身,你做的是另一套,甚至与你背道而驰——他所有的能力都不是天生的,必然有另外的教育者对你孩子的影响甚于你,孩子在敷衍你呢。你才明白,你不是孩子唯一的教育者,你这个自以为是的爸爸妈妈,孩子把你当猴耍。这里涉及到的问题[
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9。培养判断力,让他有主见
我们如果影响孩子的观念,其实只是给他一个大的方向,防止他走到人生的及格线以下。这些方向性的理论有时候并不能让他完成生活中很具体的问题。真正让他在生活中起实践的,还是他自己的判断力。也就是说,我们培养的,是一个有主见的人,能够随机应变的也许比我们自己更能适应社会的人。所以我们完全没必要担心自己的[
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8。孩子不听你的怎么办
现在你心里也有点底,咱们应该以什么样的观念言传身教给孩子。但是对很多家长来说,横亘在面前的一道难题是,孩子根本不听你的,甚至无法跟你沟通交流。你跟他说话,他却当你跟空气一般。我相信这是很多家长遇到的难题。没法沟通,纵使你有千般理论,万种柔情,都成空谈。
怎么办?我们得找根源。问题在哪里?问题就在,[
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7从小分担责任
孩子两三岁以后,就可以进行责任感的教育。
80年代以后生的孩子,可以说父母的资本储备相对充足些。有很多孩子,到了大学毕业,还心安理得地做啃老族。即便父母养得起,但是心里肯定也不自在,谁不希望孩子能自食其力。啃老族形成有很多社会因素,比较工作难找等等客观原因。但是对于心安理得的态度,则是孩子没有培养责任感的结果[
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如何培养孩子的团队精神
我们的孩子,其实有很大一部分是喜欢集体的,很快就和小朋友们玩在一起,不亦乐乎。他的团队精神比较好培养。
还有一部分,或者性格孤僻,或者怕生,或者孤傲,总之,有各种各样的原因,不愿意混在集体里,不愿意上幼儿园,这是比较难搞的。万一父母很忙,也没人管,长期这样的人性格会扭曲。我们先讲怎样让他能[
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上面两个部分谈了家长对自己孩子的基本态度:第一,不要太高预期,把孩子不当人当成神来培养,那样不对。第二,如果你的孩子是差等生,不要失望,要在成长中帮他找到自己的舞台。
有这两个态度,我们在来谈基础素质的培养。第一呢,就是团队精神。
为什么要强调团队精神,也就是处理好小孩子对个人与集体的关系?因为,你的孩子一开始进入幼儿园[
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4。每个孩子都有自己的天赋
我知道,家长肯定特别想知道,我的孩子成绩那么差,是标准的差等生。他有天赋吗?在哪里?你能告诉我吗?
那么,我就先讲发掘天赋方面。免得你们着急。
我的一个朋友,是个作家,从事的也是文学机构的工作。但是每次谈她的女儿,总是抬不起头,为什么呢,成绩不好,也看不出有什么方面的特长。而且由于长期是差[
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。给孩子的定位不是让他出人头地
咱们有一些做父母的,自小家里比较清贫。长辈和老师会教育我们,吃得苦中苦,方为人上人。我们做父母的,也确实通过一番奋斗,吃了好多苦,才换来个有吃有住让孩子生活得安心的环境。既然自己都实践了,那么肯定认为这是真理,吃得苦中苦,方为人上人。因此想让孩子将来更上一层楼,出人头地,成为超男超女超人。
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有人问:你的用心值得称赞和敬佩,但是当你的孩子逐渐长大并把这些价值观运用到实践中时,他就会感到困惑,因为一个具有这些价值观道德观的人在中国社会根本吃不开,这是我们这个社会的悲哀。
回答:这应该也是很多家长担心的问题,担心孩子被教傻了。我们教孩子人性和普世的价值观是没有错的,但是后面更重要的是在此基础上让他建立出自己的价[
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2.观念培养最重要
小孩子两三岁,其实就可以进行精神方面的培养。说是培养,其实不要太刻意,就是在玩乐沟通中完成,而不是去灌输。
两三岁的孩子就有意识了。你给他东西吃,他高兴,你不给,他不高兴,就是他有意识了。也就是说,这时候,你可以跟他进行很原始的沟通。他想吃一个东西,你说,这东西很脏,不能吃。聪明的孩子能接受你的观念。他[
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