发生在身边的一桩“性骚扰”案
最近,网上有多篇文章,谈武汉大学图书馆发生的“性骚扰”案,事情的综述和正反两方面的论点和论据我列在下面。我刚刚才大致看了一下,很难有明确的结论。另一方面,我觉得简中区的网络的确是比较奇葩的。路人甲裆下的一点事情,能弄得全国千万人亢奋。
https://chatgpt.com/c/68a9fbcd-d3dc-8329-bd4f-3d646c03ed7a
https://www.wenxuecity.com/news/2025/07/29/126267118.html
https://www.wenxuecity.com/news/2025/08/23/126300222.html
但这事儿却让我联想到多年前公司里,在我们这个不大的分部,却出了一桩“性骚扰”案,前后历时近一年,最后以奇怪的方式尘埃落定。事件的被指控者是Dave,就是我过去的一篇博文【斯人已逝 (3):Tony】中提到过的那位;控告者是我手下的技术员Natasha。Natasha不到30岁,她在几个月前公司重组时刚刚被分配到我的组。她比较安静,话不多,我不太了解她。 她与Dave相隔三、四个 cubicle。Dave在别的组,两人工作上没有什么交集。
Dave是一名40岁左右的老技术员,业绩好,在公司里也有人脉。他是个没正经的活宝,经常说些昏话和笑话,而且嗓门大到满层楼都能听见。有时他的一些行为相当没正经、无厘头,常惹得大家哄笑。他好像能从中得到心理满足。
上面这张照片拍于那次“性骚扰”事件之前。那是公司的一次夏季party,公司的员工和家属几百号人就在边上。不过看官不要以为Dave是光棍一条,他其实是个family man。就在那天,他老婆、儿子、甚至丈母娘都在场,Dave如此没正经,他们也不觉尴尬,大家同乐,哈哈。
我们公司不大,HR加Payroll的工作外包给了TriNet,这是一个PEO (professional employer organization),名义上它是co-employer,所以要负责员工的一些事务。
Natasha跳过公司,直接向TriNet提出指控,内容主要包括 1. Dave多次向她讲述一些不堪入耳的故事,她抗议和警告无效;2. 不适当对她进行身体接触;3. 经常在她的cubicle附近向别人说荤笑话,使得自己受到极大的困扰。
在美国,职场的Sexual Harassment问题是大事。消息马上反馈给我们公司。TriNet在加州,跟我们相距十万八千里,于是他们在这边雇了一个第三方investigator,协助我们公司进行调查。一时间有大量的谈话和笔录,弄得我们这个四十多人的分部气氛紧张。我因为是Natasha的直接上司,被叫去谈了两次话。我反复声明,她此前没有向我透露过任何有关的抱怨,我也没有看出她有任何异常。
调查结果表明,Dave说黄段子这事情的确有。他嗓门大,传到Natasha耳朵里,让她感觉不舒服是完全可能的。但是她指控的前两项,Dave坚称是子虚乌有,公司里也没有人见到或听到。“身体接触”确有其事,但不是对她。Dave跟两个“豪放”型女同事,有时相互hug一下,在肩膀上搭一下,大家早已习惯,并不认为跟“骚扰”挂得上钩。
这个结果,是典型的He says, she says 。公司除了警告Dave不得开黄腔外,没有处分和开除人的道理。加上Dave是公司的老人,技术也好。于是公司想出一招,把Dave调到总部去工作,两人从此老死不相往来,就齐活了。TriNet也说,高,就这样。
Natasha拿不出进一步的证据,于是她对此也无法有更多的意见。没有了Dave这个大活宝,整个分部安静了许多。但Natasha似乎处于一种说不出的被孤立状态。她本来就比较内向,现在除了她的好友Jessica,几乎没有人跟她说话。我老板也警告我,千万小心,她有什么要求,只要不出格就满足她,千万别再出事。而几个月下来,我觉得Natasha做事比较踏实,并不像那种奸猾耍泼的人。
在总部的Dave并不愉快。他对那边的项目不熟悉,干着不顺手,心中颇有怨言。更恼火的是,他家原本在我们分部南边一小时车程开外,现在再加半小时,每天有三个多小时在路上。一天我去总部办事碰见他,老兄破口大骂: F-ing Natasha!我开SUV,油钱加上过路和过桥费,每月要花一千多刀。我拍拍他肩膀:Just suck it up, dude.
春去秋来。在一个深秋的日子,中午过后老板从总部打来电话,说今天是Natasha的最后一天,她下午离开时将把门卡留给我。我问怎么回事,她说Natasha主动辞职了。我问什么原因,她说不知道(她是不想告诉我)…… Natasha来还门卡时,我问是不是有了新工作,她说没有,想回家先休息一段时间。这是我所见过的最冷清的离职。
Natasha为什么辞职呢?两年以后我才从Dave口中了解清楚:一天总部有个小仪器要送到分部来。因为分部几乎在Dave回家的路上,于是就请他顺便来送,但要保证在Natasha下班以后。Dave与这边一个技术员联系好,他看到Natasha下班了,才通知Dave启程。没想到,第二天公司上层有关人员却收到Natasha的控告:“He continued to cause emotional harm to me yesterday…” Dave说这绝对不可能。结果公司调出了室外监控录像。记录显示,Natasha下午4点40离开,Dave 5点20到达。录像还显示,Natasha的好朋友Jessica7点多才离开,那天她有加班。公司询问了Jessica,她承认是她把Dave来分部的消息马上电话告知了Natasha,但坚称那只是朋友间的闲聊。
事情清楚之后,Dave雇了律师,律师给我们公司和Natasha分别发函,指出除非采取切实手段恢复Dave的名誉和赔偿损失,否则公司和Natasha都将被告上法庭。于是公司的律师从中斡旋,在给Dave一点赔偿的情况下,让他答应只要Natasha辞职离开, 他立即恢复原职,就不要再提告了。同时公司警告Natasha,她的所有指控都站不住脚,唯有辞职才可能保全颜面和避免法律责任 ……
写到这里,看官一定嘀咕,如果Natasha真是诬告Dave,那她的动机到底是什么呢?对此,根据她当时的情况,我有一个猜测。Natasha从小喜欢打softball并参加社区的球队。就在这个“性骚扰”指控发生前约两个月,她打比赛时受伤,前臂骨折。她休息了3周,用完了病假回来上班,但没有完全恢复,日常的工作还不能做,于是我就断断续续安排一些轻的工作,或者在计算机前分析一些数据。但这些活儿不多,她经常无事可做。那段时间公司的效益不太好,有少量裁员。她可能怕不能正常工作的她会很快被裁掉(据我所知,她的担心真是没有必要。)也许同时她对Dave的做派反感,于是极度夸大,采取不道德做法,编造受害者的故事,以防止被裁员。这是我的猜测,不是铁证。
“性骚扰”是非常严重的指控。对于色狼,不能姑息;但对被冤枉者,损害经常是不可承受之重。
Natasha如今在做什么呢?前两年有一次我问Jessica,得知她离开公司后改了行,考了一个专业执照,现在当理疗师助理(Physical Therapist Assistant,PTA),我希望她一切顺利。
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【论坛交流】
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说荤笑话男的多,但害人和拿人垫背这类事情,的确没有性别差异。社会心理学早已有定论 — 两性的道德水准总体上无差异。
您经历过很多这种事?
谢谢临览和评论。在所有留言中,你是对Natasha最宽容的一位,我尊重你的观点。
事情已经过去多年,我不认为自己的叙述是特别偏向男性和上司的视角,我比较偏于中间。
我认为从录像坐实的证据看,Natasha有人品问题(性格内向与为人处事“老实”是完全不相关的)。试想,如果公司仅仅根据她的指控,开除Dave,是不是公平?
这件事情上,两个当事人各有各的教训要吸取。我认为公司尽管是采取息事宁人的做法,结果还是比较合适的。
我觉得好像不是,老实巴交比较安静,但这种人恐怕更不能容忍过于两性的笑话,大大咧咧的女性反而不会在乎,但她反应很大。试想家里女性成员也和Dave这么一位男性做同事,是否也会觉得反感呢。每个人的反感度不同。最后一次是Natasha反应过度了,或许她以为对方又要回来了。不管怎样,对哪一方来说,这都是令人不快的记忆。
谢谢朋友临读、评论。
友梨君好。你对natasha是批评是比较严厉的。我也同意那是品德问题。我只是希望她能够吸取这次的人生教训,我也知道其实人是很难改变的。Dave至今还在公司里工作。你的猜想不错,这个人的人品其实不坏。
对你指出的“太过了”,我评论一句 —— 你说得对。我发现如今共和党的不少支持者其实并不是热爱川普,也不是MAGA一派,他们只是觉得,民主党的一些政策失去了常识,太过了。。。我本人认为,今天的美国政治生态不好,非常不好!
Dave这样的男人哪里都有,或许有些不大尊重女性的地方,直接批评那些地方就是了。
其实很多时候,Dave这样的人,其人品,往往好过Natasha那样的人。
搞无限上纲、匹夫无罪怀璧其罪,以过当的惩罚来毁掉人家的一生,美国太过分了。
难怪民主党失去天下,太过了。
您说得对,各方都有教训要吸取。
谢谢临览。基本的判断是除了指责Dave在职场行为不合适外,其他具体针对Natasha的骚扰是不存在的。如果这个判断是正确的,我希望她能够吸取这个人生教训。
你说得很对。打那以后Dave老实多了,虽然嗓门还是大,荤笑话不敢乱说了。
我认为Natasha行为有严重错误(如果我文章里的判断正确的话),她自食其果。
这件事证明Natasha撒谎,捏造事实,不是个诚实的人,品格有问题。我们是不是进而可以推论,在上一件事上她也捏造了事实,撒了谎?人心有杆秤,周围人自然有自己的看法。她为什么被孤立?自找的呗。脚上的泡都是自己走出来的,她最后被离职,实属自作自受,也怨不得别人。