C教授是一位实力派,没有出海镀过金,却在顶级杂志上发过文,也因此是位有行政实权的教授。B教授是和Y教授同一年代的人,不同的是B教授在海外做教授退休后被国内返聘,和C教授在行政职务上同列‘副’级。
C教授清瘦,中等身高,带一副黑框眼镜,一副文质彬彬的样子。说话细声细气,慢条斯理的。与人说话很少见动怒的样子,但是看得出来,不少人对他避让三舍。他工作常常到很晚,也在周末加班。组里的工作会议一向都是周末开的。据说他以前的一个副手,离开后未经他同意就投了一篇在他实验室做的文章(不可考),他盛怒之余就只培养技术员学生了。何为技术员学生呢?学生只是掌握一门技术,参与多个课题,但是不参与设计,就是只知其然。
B教授有北方人的爽朗(不是所有北方人都有北方人的爽朗哦),国字脸,身量中等,不胖不瘦。除科研外还管一些实事。对晚辈多方提携,对资质好的更是愿意发掘重用。至少表面上和谁都是客客气气的。和分管这块的下属做事都有商有量的,不自以为自己是权威,所以下属尊敬他但不怕他。
C教授和B 教授同是‘副’级,自有各自分管的不同领域。本来两人是和和气气的,因为一件不大不小的事终于闹了不开心。
话说B教授因为家在国外,不时回去探亲。一次未归之时,C教授对其分管的这块可能实在看不下去了,就召开了一次会议,擅自做主推翻了不少B教授所立的规矩。会议过后所有下面做事的人都嘀咕上了。两周之后,B教授归来,很快又是一次会议召开,一切回到原来……从此后,据说,两位教授就很少在同一场合出现了……