和女儿谈团队精神和领导能力

星期日，到艺术用品商店路上，回回告诉我在学校做涉及其他学生项目，因为她是一个完美主义者，总是认为自己的方法最好。结果她通常自己承担几乎所有的工作。

 

有趣的是在我的职业生涯中经常发生非常类似的情况。 我也是个完美主义者。认真做事。动很多脑筋。 通常，相信我的方式更好，大部分时间被证实我是对的。 从老板到同事都得到很多认同。 所以我得到提升，有了更多的责任。 我领导过一个小团队，现在也管理大型项目。我发现我不能再自己大包大揽做的一切工作。 我要看着两个不同的方面。 第一，对其他人的意见，有一个真正开放的态度。 真的再听，相信他们，把它当作我自己的想法用心去接受，提出积极意见前也要先肯定别人。 人们都会为做自己的方案而更加努力。 第二是，要设立程序并检查进度。 如果中间不能跟上进度，团队必须快速找到怎样才能解决问题。 当一个好的领导者是一个完全不同的区域， 有很多的其他技巧，你可能要用一生去学习了解它。   我很高兴能跟慧慧有这方面的交流。 我相信会有更多像这样的谈话。