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管别人事热心,管自己事闹心

(2018-03-08 06:26:39) 下一个

人爱八卦爱管闲事,说明咱接地气,“热爱”生活,否则到了两耳不闻窗外事, 关起门来修身养性, 也就只能爱自己了 , 可一般凡人是达不到这个境界。既然如此,还是随众如流,关注生活的各个层面吧。正是我们如此“热爱”生活,无形之中推动了咱海外中国网站如此蓬勃发展,那里有大伙热爱的各种要闻趣闻,有不同政见之论战,还有美味佳肴,应有尽有。

人于社会就是各种关系的总和,但在彼此交互中如何打理如何介入绝对是一门学问。关心别人关爱他人是人之常情,一般在不涉及自身利益的情况下,该出手就出手,通常情况下,您的一臂之力也可能还会推波助澜。记得看《欢乐颂》中小曲,其演绎“帮忙”的角色就十分到位, 虽说有时她有点恶作剧,但看她前后两次出主意帮樊大姐摆脱家里纠纷的过程,就大可点个“赞”,还有小秋失恋后又卷入前男友之尴尬而被打,又是小曲出谋划策把事情给摆平了。就是这么一个管别人的事如此上心,有主意有点子的她,轮到与男友的分分合合时却没有了主意,让她闹心不已,常常是一头雾水。

这就是人,就如同医生可以给人开刀,却不能给自己做同样的手术一样,帮人可以但帮不了自己,因为这之中的利益关系,人的自尊等要素钳制了当事人的思维与判断, 从而让人变得优柔寡断,不能自己。我们都知道旁观者清,这是由于非自身之纠结与利益因而思路明晰,能理性思考,所以只要有心,都能帮人且能帮到位。   

说到此, 俺也有这方面的深刻体会。前不久有两个朋友, 在工作中都分别同事和 Lead 刁难, 听到他们的抱怨, 一个朋友说他同事总说他出的活不够专业,还在头那里说长道短,另一个朋友问题则出在头那方面,总被抱怨出活慢, 工作方法有问题,没效率, 要求他不断加班。到底是不是他们问题,还是他人的问题。咱根据在老外公司工作这多年的经验,跟他们说这里工作对事不对人,到处都是强调团队精神,有幸我工作几个公司体验也确实如此,其实之前博客也写过这方面的体会。我说时一心一意,也希望化解朋友的情绪,就不知他们能体会多少。

谁想去年年初,如这博客提到的【人生太戏剧,我走了他们也走了】, 所在公司重组,咱被换到一个新项目组,本想在这一展拳脚,谁知夹在了一个不懂技术的头和来自的东欧移民同事之间,非常郁闷闹心,起初咱也按以往自己总结的心灵鸡汤开脱自己,谁想越陷越深,工作人事搅在了一起,啥鸡汤到此时都无味了,这十足就是“管自己的事最闹心”。

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