一个干事的人，第一就懂得尊重别人的工作

就是因为我做过调查，才知道，任何一个系统的正常运转，都是建立在你信任他人的基础上的。

Honor system.

别人的错误，一定是有证据才指出来，决不能先假设他人的错误去收集证据。

这不仅是小人，是根本无法共事。

精神疾病，就是先有个结论，比如配偶出轨，老板整人，民调作假，选举被偷，然后看什么都是这个结论的证据。