关于美国教授的收入，比如medical center的正教授职位，25-30万

下面是Chronicle of Higher Education提供的加州的各所大学的教授平均年薪，大家可以看看
http://chronicle.com/stats/aaup/index.php?action=result&search=Enter+an+institution+name&state=California&year=2010&category=I&withRanks=1

其中，南加州大学是私立名牌学校，工资应该算是比较高的了，副教授平均工资是9.8万美元，男性副教授平均工资是10.24万美元。在大学工作的人知道，当了几年正教授会比副教授高几万，所以南加州大学年轻的正教授可以挣到大约12万美元的平均年薪。

有相当于南加州大学年轻的正教授的学历+能力的人大概不会太多。至于datodato说的medical center的正教授职位，25-30万之类，是混淆了一些概念，看得出来他本人不熟悉美国大学的体制。

上面给出的南加州大学年轻的正教授12万美元的平均年薪是基于大多数拿hard money的终身制正教授，而不是medical center里面无终身制的，只是叫着好听的正教授。在美国大学里面跳槽时，聘方都会问你在原大学有无终身制,it makes a big difference.因为有终身制代表着聘你的大学承诺给你9个月的全工资知道你自己提出退休，这可是好几百万美元的承诺。无终身制的教授今年挣20万，明年就可能走人，一般55岁之前一定走人。而有hard money终身制的，只要每学期教最多两门课，哪怕不做任何科研，也可以拿9个月的工资到90岁，如果还能动的话：）

还有一点，讨论年薪是不谈工作量也是混淆概念。一般hard money终身制正教授的年薪只要求每周6小时的教学，其他都是optional。把这个工作量翻几倍当然也可以把年薪翻上去，but what is the point? 那还是挣辛苦钱。在美国学术界没人追求辛苦钱，都是要活干的越来越少，钱纳的越来越多。牛的大佬有干活挣钱的机会都不干，专等着单凭自己的大佬身份就白拿钱。

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很有道理。 谢谢。