第十二章四通文化8
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四通故事(77)文化晚会
和四通的年轻人在一起(1986年,张家界)
在新影拍摄的纪录片《四通人》里,你们可以看到四通人一个个朝气蓬勃、英姿飒爽。在一个展览会上,四通的一个小姑娘,在说到自己的公司的时候,眉飞色舞、充满自豪,那种幸福感和满足感[
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第十二章四通文化7
———————————————————————————————————四通故事(76)谈锋
谈锋(1988年,北京)
IBM高级代表团访问四通的那张照片是视频截图,非常模糊。中间是我,我的右侧是IBM的副总裁,我的左侧,就是谈锋。如果说四通文化是斑马文化,那么谈锋就是其中最亮眼的白道。当时他是总裁办公室主任。我经常称赞他[
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第十二章四通文化6
—————————————————————————————————————四通故事(75)对话片段
1987年9月,IBM高级代表团访问四通
这样的对话会,并不是只有我一个人在那里唱独角戏,而是生动活泼、火花四溅、有问有答、气氛热烈的互动过程。记忆当中,有许多精彩的片段。到1987年上半年,公司人员急剧增加,我们准备租用友谊[
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第十二章四通文化5
—————————————————————————————————————四通故事(74)但要好些
四通门市的小姑娘,左起:吕程、辛晓红(1986年,北京)
一少:是四通精神少了。“但要好些”,是服务质量要好,人的素质要好。公司急剧膨胀、大量新人加入公司,四通文化、四通精神,给稀释了,冲谈了。四通的高效率、高效益[
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第十二章四通文化4
—————————————————————————————————————四通故事(73)宁肯少些
对话会,左起:沈国钧、万润南、李文俊、崔铭山(1988年,北京)
《宁肯少些,但要好些》,本来是列宁1923年发表的一篇文章的标题,他讲的是国家机关(工农检查院)的建设问题。在1986年9月3日的对话会上,我借这个题目来发表了对[
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第十二章四通文化3
—————————————————————————————————————四通故事(72)结构调整
给曹务奇颁发聘书(1986年12月,国家大剧院)
《孙子兵法》上说:“上下同欲者胜”。“同欲”又可以分为同心、同德、同利、同乐等几个层次。当年我在四通,在这几个方面,都努力了。首先,是在制度、时间上作了安排:每周一次的[
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第十二章四通文化2
—————————————————————————————————————四通故事(71)田志强
每年十月的长假期间,公司都要组织一次大规模的旅游活动。1985年,在被“清理、整顿”的最困难的日子里,我们五月去了承德避暑山庄,十月游了泰山和孔庙。1986年十月,公司又组织了140多人的大部队,游览了张家界。每一次活动,都有一[
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第十二章四通文化1
—————————————————————————————————————四通故事(70)曹务奇
1986年6月,王安时找到我,说张家林向他推荐了一个人才,“笔头上非常来得,也许你那里用得上。”张家林和王安时是科学院自动化所的同事,当时他是中国自动化技术公司(后来叫大恒公司)的总经理。他对老王说:“因为户口、编制的限[
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第十一章全国布局6
—————————————————————————————————————四通故事(69)云岗会
左起:万润南,段永基(1986年11月,大同云岗)
云岗会,是我们全国布局的第一次武林大会。1986年11月1日,四通MS-2400打字机培训班在大同云岗宾馆开,培训的内容包括打字机的操作和维护,为期一周。这次云岗会,有自全国26个省市的[
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第十一章全国布局5
—————————————————————————————————————四通故事(68)珠海行
1986年6月,珠海
一路上车人劳顿,风尘仆仆,我们来到了珠江三角洲的南端、毗邻澳门的珠海经济特区。广东有两个经济特区,深圳,我去过多次;珠海,我是第一次来。第一印象:远不如深圳兴旺。拱北在珠海城区的中心,相当于深圳的[
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