深处人心
职业，家庭，信仰，人生，文化，世界，尽在人心
博文
(2022-07-20 21:57:20)
有人的地方就有问题。职场裡有合作，有竞争，有利益衝突，有权力阶级，而且影响面子，地位，收入，甚至生计，人的问题自然更複杂。很自然的，大家想学一些职场技巧，希望应付这些问题能游刃有馀。然而，职场多年，我体会到问题往往来自于自己的内心。有效经营自己的情感和心态可能更重要。先讲个故事说说什麽是心的问题。我有一个好朋友，喜欢吃零食。家裡囤[阅读全文]
(2022-06-06 12:09:37)
在职场裡难免被老板问到同事的表现。有时候老板在閒聊时随便问问，非正式地得到一点讯息。有时候是正式的绩效考核，这评估会成为那同事人事档案的一部分。有的公司使用360全方位考核，不但要评估同事部属，也要评估老板。
无论是不是正式的评估，大家遇到这个问题，通常最先想到的是对当事人有什麽影响，对自己有什麽利害关係？讲他坏话，会不会影响到他的[阅读全文]
(2012-11-22 10:17:01)
也许很少人对这个问题有困惑∶做错事表达歉意，得到帮助表达感谢，再自然不过了。然而，很多人（包括我自己在内）一直选错了表达的方式，却完全不知道。我们家小女儿刚上高中的时候，因为学校离家远，她还不会自己开车，放学後常常有不同的课外活动，所以安排接送的问题就变成了家里每天操演的项目。晚餐的时候，我们会讨论一下，明天放学後她有没有活动，[阅读全文]
(2012-11-12 10:47:19)
每个人在职场难免会遇到挫折。事情难，工作时间长，同事不合作，也许都还可以忍受，但是很多人受不了坏老板。被老板唤来唤去，硬是违背自己的心意做事，实在很难咽下这口气。恨不得模仿陶渊明不为五斗米折腰，老子（娘）不干了！陶渊明是高官後代，也许他家里有的是钱，不稀罕五斗米的薪水；也可能他并不富裕，却宁可过简朴的田园生活。有钱没钱，他要不要当[阅读全文]
(2012-09-08 19:26:44)
每个旅居国外的华人都会经历到一些文化差异。有些差异很明显，比方说排队，为後面的人挡住打开的门，老中通常很容易注意到这些差异，适应这些差异，甚至欣赏这些差异。比较困难的是，当地人刻意不做的事，或刻意不讲的话，老中可能不容易注意到，而犯了一些忌讳。我刚来美国不久，有一次到麦当劳买午餐，点了一个汉堡，要了一杯水。盘子端出来，有汉堡没[阅读全文]
(2012-09-01 19:30:41)
我们家两个女儿都有幸是ThomasJeffersonHighSchoolforScienceandTechnology(TJ)的毕业生。在高中四年里，她们遇到许多好老师。和她们关系最密切，对她们影响最深远的，可能是教生物学科的Dr.PaulCammer.
Dr.Cammer的课程以难出名。开学两个星期，就会有一大半学生经历到他们“有生以来最差的成绩”。然而，更出名的是他教学的方法∶他基本上不教书，而是指定学生轮流研读科学文献[阅读全文]
(2012-05-21 10:46:56)
写作是我的爱好，也为了一个理想：希望能激励读者，对华人社会和文化有正面的影响。
我用这块园地储存写作的初稿，也希望在这里和读者有交流，和读者一起为这个理想努力。因此，我必须保留版权，以便以后整理出版，让其他华人也有机会一起探讨深处人心。
如果您喜欢这里的文章，希望和亲友分享，我非常感谢，也请您转载时注明作者Easy.Spin和这里的网址(http[阅读全文]
(2012-05-08 20:55:41)
最近传来一个令人震惊的消息：在国内颇享盛名的化学天才王庆根博士，被发现在美国自杀身亡。我不认识王博士，虽然只是在网上读到他的故事，也和许多人一样感到无比的惋惜和感伤。王博士是个英雄出少年的传奇人物。出生在江苏海安县贫寒的农民家庭，他从小就勤奋苦读，终于在高三那年一举夺得国际中学生化学奥林匹克金牌奖，受到江泽民主席和李鹏总理的接见[阅读全文]
(2011-10-08 19:05:54)
我在台湾从来没有听过“穿小鞋”这个词眼。也许我在台湾的时间大都是当书生，不常经历到复杂的人际纠纷。但是二十多年没有在报章杂志，新闻电视，古今文选，吹牛八卦中接触到这个词眼，起码说明“穿小鞋”在台湾是个很冷僻的观念。第一次读到穿小鞋是在文学城职场。这个词眼活龙活现的，不需要任何解释，一看就懂。当时我还不禁会心一笑，哪位姐妹发明了这[阅读全文]
(2011-09-04 15:40:20)
那还是我学生时代在台湾的事。一个偶然的机会，被选去参加学生领袖的培训，听到一场“慧眼识英才”的演讲，深受感动。几十年来不但记忆犹新，而且一直有新的体会，深受影响。左宗棠的识人之术，在历史上颇有名气。相传他选人的秘诀，可以归纳成“器量识才”四个字。一般人重视才能，欣赏才华，也往往以专业才能得到入门的机会，开始在公司里工作。严格讲起[阅读全文]
