呱呱随笔
工学硕士, 微软认证系统工程师, 前中国科学院高级工程师. 推荐博文: 1.初到加国 3.找工杂谈 16.加国四年闯荡杂谈 19.无知无畏下海记 20.加国华人移民现状之另类思考 30.回国,回忆,回流
2023 (1)
上篇随笔【“不要相信中国人”商酌】发表后，引来了一些争议。有一位读者提到：当年刚刚到国外, 暂住在唐人街附近, 一个老华侨就说过: “如果可能, 千万不要为华人老板干, 他们真是拿人不当人”. 也许是这话的作用, 以后再苦再艰难的时候, 都没有动过到唐人街打工的念头。“不要给华人老板打工”这个话题肯定不少人都听过，但是这句话也是值得商酌的。
首先要谴责那些无故克扣同胞薪水，极力压榨同胞的那些不良商人。这里要谈谈事情的几个其他方面。
1.为什么华人老板只能付低薪？
因为华人老板所从事的领域一般是利润比较低的餐饮，服务等行业；他们挣钱不多，事事亲历亲为，也非常辛苦。想到这一点，心里会平衡一些。
2.为什么有时候我们可以考虑给华人老板打工？
因为需要加拿大经验；因为需要钱来维持家庭开销；因为可以有人陪你聊天，打发时间；因为可以多认识几个人，多一点信息，工友的亲朋中也许有干与你同样专业背景工作的。干着这份工作的同时再找其他薪水高一些的专业技术工作，“骑马找马”总比在家里全时间找工作强一些。如果劳动强度太大，身体吃不消，那就及时停止。
3.华人老板中也有比较善良的。
我最初来加拿大的第三个月在一个华人开的电器店打工，这个老板还是不错的，车接车送我上下班，我干了两个月就离开了，后来我们还常联系。我相信还是有不少华人老板是比较善良的。
4.华人中也有能者在经营专业生意。
新一代的华人移民已经大大不同于老一代华侨，华人经营的生意已经拓展到一些专业领域。现在已经有不少华人开办的律师事务所，会计师事务所，软件工程公司，工厂等等。找工作时，也可以考虑华人开办的专业公司，积累本地的加拿大专业经验，谋求今后的更大发展。
愿我们华人同胞在国外再创辉煌，事业有成。
很缺德糟糕的老板，同情。
有一天，我得到一份“唐人工”，因为老板是一个教授，我以为会好一点。加之他是当地侨领。所以我接受了这份工作。
结果教授收拾教授，一招一狠。首先没有假期和周末。我问为什么？他说这是自愿。但是如果你不上班就解除合同。也就是说是强迫的。之所以说成是自愿，这是因为不开加班工资。
他要求我们多点行医，我们要求办理相关的法律手续，他说这是公司的事，不要我操心。多点行医四个月后我因为到移民局询问得知老板没有办理手续，为了不被递解出境，要求老板办理，这件事戳穿老板遵纪守法，侨领，教授的虚假面孔，第二天就被解雇了。
老板的太太也是一名副教授，解雇我时她说：解雇了你，你女儿就没有钱上大学，这样你的一家就毁了。哈哈！
对不起，我还在其他网站开有博客，争议回帖出现在其他网站。上篇在文学城没有进入首页，看的人不多，没有回帖。
如果你不喜欢别人说的直话，就别写这种题材的东西了，还是风花雪月好些。