博文
(2011-06-08 17:28:46)
请注意：不是投资建议。是分享个人看法。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝我在几天前发了一个帖子关于2级市场投资的。得到很多feedback。有的赞有的砸。我现在来说说为啥我提到这个市场。辣妹的lg是硅谷大侠。几家startups的最早加入者。其中的一家叫linkedin。是7－8年前加入的，最早的20个employees之一。得到的的grantshareprice是5毛／股。大家都知道现在的lnk[阅读全文]
(2011-06-07 21:30:14)
我做保姆的悲惨遭遇－－1 多年前，我在CA落脚。刚来美国，没有一分钱。应聘到一家台湾人家做保姆。带3个小女孩和做饭做家务。主人两个都是台湾来美国读了phd，父母跟他们住一起。妈妈不能走动，父亲身体不错。当时女儿正生了第4个孩子是个小婴儿。我摸不着头脑去了这家。做饭做的还可以，家电不会用，慢慢学习着用。带孩子我不会。小婴儿就更帮不上忙。他们有次[阅读全文]
(2011-06-06 10:45:58)
我lg最近刚刚完成的一款软件，谁有兴趣测试？你必须是ITguru，懂programming。测试最好在mac上进行。如果你没有mac，只有pc，那末你必须自己会compile才可以。demowaswrittenincocoa,andfinalpiecewaswritteningo。软件是用go这种语言，他已经为maccompile过了。pc你要自己compile。前几天有个远在Russia的programmer汇报了一个bug。lg这个软件现在是开源的。测试以后你要汇报bug，要有feedback。你的picasaweba[阅读全文]
(2011-06-05 18:25:12)
刚结婚没多久，我对婚姻的认识还很模糊。自己想去哪儿就去哪儿，想干啥就干啥。从来不给lg打个招呼或者留个条子。无牵无挂。某晚，我跑出去一个local的赌场玩牌去了，忘记给lg留个条。在赌场玩着玩着就忘记了时间。手机也忘开了。到早上离开赌场的时候，突然发现手机没开，打开一看，留言爆满。我一看糟糕了，立马回家。到家一看，我的2个女友正陪着我lg坐在客厅[阅读全文]
(2011-06-05 18:21:04)
好吧，我就来讲个我以前的故事。多年前，我跟自己的lg在网上认识。见面3次后，他突然不得不离开美国。因为他的h1签证出了问题－－在换公司的时候。律师建议他回德国去直到手续重新办好。我和他的几次见面感觉还不错。但是印象并不是特别好。觉得这个人还不错可以交往。突然他跟我说要离开美国几个月，我还没转过弯来。我也不懂啥是h1，因为我是公民嘛。没有做过h[阅读全文]
(2011-06-05 18:18:04)
因为我们认为40岁以前退休，出门去旅行的感觉和60岁时退休去旅行的感觉完全不一样。40岁以前，人的身体各个部位还没有完全变形退化。身体素质也还可以承受大运动量的奔波。翻山越岭，飞来飞去的机会多一些。还有，40岁以前心态还比较年轻，看世界的眼光可能会更开放。如果具备了退休的条件，为啥不早早退了去享受，体会一些以前工作时想做而做不到的事呢？继续为[阅读全文]
(2011-06-05 18:12:18)
和bf同居后，我那段时间晚上去college拿课学习programming，是为了和engineers工作得更默契协调。因为我的专业是界面设计不编程的。当时那个startup使用.net这个语言的。我就让bf教教我。他捣鼓一下.net后说这是什么垃圾语言啊。然后开玩笑说我和他在一起是为了学编程。我一听就火大了，威胁要把他扫地出门。他认识到玩笑开大了，于是就有了那封唯一的道歉情书。
Caramia,Ont[阅读全文]
(2011-06-05 18:06:40)
昨天记得bear有个帖，说是爱上一个人是爱他的wholepackage。我觉得好对！好正确！然后我一对照自己：不是呀。我是爱他这个wholepackage。。。可是我连这个package里头有些啥东东都没有搞清楚就嫁给他了。财，我是搞清楚的。我们2个的户头加起来不到1万美金。才，我没搞清楚，完全没搞清楚他有什么才。只知道是个programmer。我住的硅谷，programmer满大街都是啊。我不是programmer，[阅读全文]
(2011-06-04 02:52:16)
那时我刚来美国不久，在LA一个大学里读第二学期。我上了一门英文必修课。老师是个白人。我第一次见到他，就“轰”的一声脑子晕了，好像脑溢血的感觉。这个老师，有着我见过的最最迷人的男人的眼睛。好像是墨绿色的。很大，很深，而且发亮并且充满了诱惑般的微笑。他的头发是棕黑色的，头发不是他的强项，因为不是很浓密。他的最迷人之处是他的身材。他有一个倒[阅读全文]
(2011-06-04 02:44:00)
是你得到最高级别的peerreview和managerreview。你自己的self－assessment并不是最关键的。还有就是你在全年的工作中做出了突出的贡献。令你的公司在某个领域取得突破或者收入大增。如果你做到以上三点，你的第二年的工资可以涨10％－30％，bonus可以拿到工资的30％－45％。并且有可能得到额外的嘉奖。你就是组里甚至部门里的topemployee了。你的社交关系，工作卖力程度，技术专业[阅读全文]
