柳井正最近在内部杂志上做出宣言,要做休闲服装零售业的老大(目前是第五位,前面几位是ZARA、GAP、H&M、LimitedBrands),成为一个真正的全球化服装零售商,这是柳井正的终极目标。而为了实现这个全球化的梦,优衣库从2001年就开始了近乎野蛮的扩张。
2001年它在英国开设第一家海外店铺,之后,分别在中国香港、韩国、美国、法国相继开设店铺,并分别于2006年在美国纽约SOHO地区和2007年在英国伦敦开设全球旗舰店。
然而,要打败众多强大的竞争对手及不胜枚举的潜在竞争者,不做到知己知彼,怎能做到百战不殆?
我们来看看柳井正眼中的两只猛虎到底凶猛到何种程度。
猛虎之一,H&M。
H&M是一家瑞典品牌,诞生于1947年。2009年5月,H&M在前门开设北京的第一家店,值得一提的是,现任美国总统奥巴马的夫人就特别喜欢这个牌子,这无疑是个好的广告宣传。
目前H&M在大陆市场日销售额的纪录是上海淮海路店创造的,一天200万,迄今为止这个纪录还没有人打破。
那么,H&M靠什么成功呢?主要有以下几点:
第一,以最好的价格提供流行与品质,将流行、评价和质量三者有机地统一。也正因为如此,包括麦当娜这样的超级明星也成为该品牌的忠诚消费者。
第二,以快速多变、少量多款激发客户的购买欲。
这是快速时尚品牌比较共通的一点,但是H&M做得更好一点。它的品牌在这个季推出之后,不会再有第二次出现,你此时不买的话,以后可能很难看到同样的款式,因此有能力的消费者在选购时绝对不会犹豫。
第三,提供一站式的购物环境。
H&M的服装种类极全,可以任意选购。同时,它以黄金地带作为店址,往往他们的旁边就是一些传统的奢侈品牌,这为消费者提供了便利。
第四,重金邀请明星助阵。
可以说,哪个超级明星最火最热,他们就请谁来做代言,各个大店的墙体上,贴满了大明星的照片,引人注目。
猛虎之二,ZARA。
ZARA是西班牙的品牌,目前在全球将近70个国家拥有1000多家零售店,其中90%是自营的,只有很少一部分是特许经营和合作经营,在中国的店全部都是直营店。ZARA2004年进入香港,2006年进入上海,2007年进入北京,现在在北京的知名度很高。
ZARA从不把生产转移到生产成本相对低的地区,而是完完全全在西班牙本土生产。ZARA品牌也很少做广告,最开始的时候几乎没有做过广告。目前它是全球第三大的服装零售商,这个品牌有男装、女装和童装,以及家居产品和化妆品。
ZARA有一个非常突出的特点,就是款式非常多,全年能够推出12000款新式的服装,相当于每天做到40款左右。惊人的是,其效率极高,从设计理念诞生到货品上架平均周期仅10~15天。
同时ZARA的库存周转时间也非常快,一年会周转12次左右,其他的企业一般也就能做到三四次,国内的很多企业一年周转不到一次,这种差距是非常大的。
ZARA一年几十亿欧元的销售额,差不多相当于中国服装企业前十名的总和还要多,利润已经连续超过了H&M、GAP等品牌,成为全球最大的服装供应商。
ZARA的成功有以下几点:
第一,ZARA不做广告。它把这种营销策略贯彻得非常彻底,但是它更强大的武器是所谓缩短前导时间,就是从服装设计到摆上货架的这段时间,ZARA就是通过缩短前导时间赚取利润。
第二,ZARA为了速度不计成本。比如说,大厂裁切之后的分检是用电脑控制的,误差率非常低,不会出错。而分到每个厂之后的产品又是一厂一款,错误率在0.5%以下,也减少了它的废品率。
第三,ZARA坚持本土生产,这样劳动力成本虽然高,但是保证了质量。
两只猛虎获得消费者的支持的原因非常类似,就是丰富的商品内容、低价格、高流行感和快速的商品流动。
从2010年的表现来看,优衣库想要追上这两只强虎,恐怕还有很长一段路要走。因为H&M的营业额是优衣库的2.6倍、股价则是优衣库的3倍;ZARA的营业额是优衣库的2倍、股价则是2.5倍。更让优衣库紧张的是,这两大龙头的营业利益在过去9年增长了5~6倍,每年的成长率都维持在20%左右;相较之下,优衣库在过去9年的营业利益增长了80%,年度增长率约为6.7%左右,与两大龙头的差距愈加明显。
日本知名的财经杂志《钻石周刊》认为,优衣库在营业利益增长上的表现不如H&M和ZARA的主因有两个,一个是优衣库在进军海外市场时花费的初期成本太高;另一个则是规模经济上绝对的差异。
此外,优衣库向来以休闲服饰作为商品的主轴,在妇女服饰和流行服饰这两个区块,虽然在近几年不断增加了相关商品的数量,不过比起ZARA和H&M来说还是相对弱势,这也让优衣库开拓高单价商品市场的动力明显不足,难以产生规模经济“以钱滚钱”的优势。
尽管如此,柳井正在接受专访时曾说,“和H&M或ZARA相比,优衣库的特长完全不同,如果要优衣库跟随他们的脚步经营,那是永远赢不了的。”
柳井正认为,优衣库因为主打休闲服饰领域,所以比之H&M和ZARA拥有更大的普遍性,也就是潜在市场比这两大品牌要来得大,只要优衣库的海外事业能在未来几年出现等比级数的成长,10年后优衣库还是有机会达成年度业绩5兆日元的目标,成为全球最大的服饰连锁品牌。
根据优衣库的发展规划,2010年8月底前他们在中国的分店会增加到56家,并且在1~2年内突破100家。当然这代表着优衣库必须准备好相对数量的店长人选,不过中国的店长人才培训,最快也得要花上1~2年时间才行,其中最大的问题,就在于会说中文、能够指导当地店长候补人选的“店长老师”,其数量上的不足。优衣库董事会执行董事大笘直树指出,“想要守住每家分店都能赚钱的原则,基本的做法就是集合优秀的工作人员。所以如何在人才培育和扩张分店数量上取得平衡,是我们现在最大的课题。”
优衣库如此大冒风险,采用快速扩张的方式,只有一个目标,就是在10年时间内,追上早已展开全球化战略的H&M和ZARA两头猛虎。
不过,前面的猛虎可怕,后面的刚刚醒来的雄狮也不容小觑。
近年迅速发展的上海美特斯邦威,不仅树立了自有品牌,更在中国成立了超过2800家分店。业内人士认为,美特斯邦威非常有可能在5年内把分店数拓展到1万家。
但是,柳井正认为,美特斯邦威目前的主要客层锁定在10~30岁的年轻族群,因此不会和优衣库有直接的冲突。
但是,中国自有品牌由于深受打入中国领土的各大品牌洗礼,在腥风血雨中也积累了经验教训,更何况美特斯邦威更了解中国市场,同时也受到中国政府积极的扶持,随着成长逐渐扩大目标客户群,很有可能影响到优衣库的未来构想。
当然,前进中的难题可能会越来越多,但是成功创业者的智慧也会越来越深。对于从无数低谷中摸爬滚打出来的优衣库而言,面对无数前进中的问题,他们无所畏惧。
诚如柳井正所说,要想在全球成功,就要通过我们的努力,能给世界人民的生活增色,能做到这一点的话,才是真正的世界第一,才是最后的赢家。