在一次给大学的讲演中,李开复说:“当你忘记你所学的一切的时候,剩下的就是教育。大学四年最重要的是学习的能力和思考的能力。”这种思考不是填鸭式的被动灌输知识,而是主动思考,消化一切。
李开复的思考能力和常思考的习惯其实在大学时代就已经培养形成了。李开复以哥伦比亚大学计算机专业第一名的成绩毕业以后,顺利进入匹兹堡的卡内基·梅隆大学就读计算机专业的博士。在读博士之前,他的系主任L Haberman就告诉他,“读博士的目的,就是要作出世界上一流的博士论文,至少在本领域是世界顶尖的。”这句话让李开复十分震撼。
然而,下面一句话,让他受益更深,Haherman说:“作出一流的博士论文,也不是读博士的最终目的。而是你在读博士的过程中,获得一种思考的方法,而这种方法将使你在任何一个领域,都获得顶尖的成功!”计算机系系主任Haberman给李开复传递了一个观念——思考比传道更重要,观点比解惑更重要。
之后李开复凭借自身的努力证实了这种说法。李开复关于统计学方法作出的语音识别博士论文至今还是语音识别产品的理论基础。而更为重要的是,李开复在博士生涯中,学会了思考问题的方法,拥有了战胜困难的勇气。
可以说,一天思考周到,胜过百天徒劳;一次深思熟虑,胜过百次草率行动;一个善于思考的人,才是力大无边的人。有位记者曾问李开复曾经的老板比尔·盖茨:“你成为当今全美首富,个人资产高达550亿美元,成功的主要经验是什么?”比尔·盖茨十分明确地回答说:“一是勤奋工作,二是刻苦思考。”
李开复常给员工讲的一个故事同样说明了思考的重要性:有一个公司的老总,创业初期,生意好得不得了,客户要求添货的电话此起彼伏。于是他一门心思扩大再生产,整日忙得不可开交,真可谓“两眼一睁,忙到熄灯”。
有一次,一位在美国工作的老同学来拜访他,其间他办公室的电话铃响不断,请示工作的人一个接一个。老同学看后很奇怪,就问:“你每天都这么忙吗?”他说:“是啊!真没办法。”在要告别的时候,老同学说听,微微一笑:怎么可能呢?
“你这么忙,这样下去,公司很危险!”他老同学说;“因为每一种产品都有它的生命周期,你整天忙得晕头转向,无暇思考,这样企业下一步将会面临什么情况,企业如何应对与发展,你却没时间思考,这样很危险。”
听了这些话,他觉得很有道理,于是把一些具体事务交给了下属去办,自己空出一些时间来思考,思考新产品开发,思考企业下一步的发展……果然,没出两年,企业原来畅销的产品走下坡路了。幸好他听了老同学的话,早有准备,开发了第二代产品,从而使企业渡过了难关。
现在,这位经理更是转变了思路,他的主要任务就剩下“思考”企业的未来。李开复经常在企业理念宣导会上给下属讲这个案例,目的就是要求每一个员工都要学会思考,每天要对当天的工作进行总结,对明天的工作进行计划。同时,要常常想下一步的发展。
总之,创业者要想成功,要做到最好,就要勤于思考。向思考要知识、向思考要发展。