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正文
小侯得到的内科面试都在东部，大部分在纽约州，个别的在康州。有一个叫山边的小社区医院，到那里一看，好象快要关门了一样，没什么病人。小侯对那个地方实在是没有太大兴趣，那个医院对小侯也没有多大兴趣。医院送给每个来面试的候选人一把挺结实的折叠伞，上面印着医院的名字，算是留个纪念。这是小侯遇到的唯一一个给送礼物的医院。下城医院曾经是小侯的希望之一，因为这个地方有很多说广东话的中国人，小侯以为自己可能有语言优势。结果呢，人家并没有太重视这一点，而是重视在美国的临床经验。有内线告诉小侯说，把我们医院排在前面也没有用，今年你没戏，于是小侯就把下城医院往后排了排，而且面试后也没张罗什么ＲＥＶＩＳＩＴ（再访）。顺便说一句，听说这个医院住院医很辛苦的。
纽约州一个富人云集的郊区有一家犹太医院，教学质量相当好，每年会有少数中国人进到这家医院的内科。在某种意义上，这差不多是没什么特殊人际关系背景，仅凭自己考分和一些科研背景的中国老医学毕业生能申请到的最好的内科ＰＲＯＧＲＡＭ了。去年进去的中国人老赞以前和小侯在一个医院一起工作过。老赞在那里给ＰＤ留下的印象不错，所以帮小侯说几句好话还有一点ＣＲＥＤＩＴ，总之，小侯得到一个面试。面试的结果嘛，一般般，很一般般。这个ＰＲＯＧＲＡＭ对大部分参加面试的申请人都发出再访邀请。再访提供了一个申请人和医院方面加强互相了解的机会，特别是申请人可以跟着一个住院医在医院里看上一天，看看住院医是怎么工作和生活的，自己是不是喜欢这个地方。有些医院刻意安排再访，有些鼓励再访，有些你申请就同意，有些则不鼓励，还有的医院不安排接待再访。打个比方，这就好比谈恋爱找对象，第一次见面后如果双方都愿意再次见面，这事情能成的可能性就又增大了。这个医院小侯非常喜欢，虽然知道能被接受的可能性很小，小侯也要做最大的努力，所以再访是肯定要去的。一般来说，如果医院邀请你再访而你不去，则医院就知道你的兴趣不大，也就不太会把你的名字排在前面了。
关于犹太医院，有些历史背景要讲一下，是我听一个博学的教授讲的，不是替小侯“吃不到葡萄就说葡萄是酸的”。想当年，犹太人在美国不受待见，多少有点象二等公民。犹太人不能去白人医院看病，白人也不会去找犹太医生看病。所以就设立了一批犹太医院，里面有自己培养的犹太医生，这些犹太医生只能给犹太病人看病。当时的犹太医院，犹太医生水平比其它正规医院差一块。但是，大家都知道，犹太人能挣钱，他们挣了钱，就有钱拿来改进自己的医院，比如可以买新设备，改进医生培训，提高医生待遇。美国真是个金钱社会，只要有钱，好多不可思议的事情都可以发生。事实是，在四五所挂靠从属于同一个医学院的医院里，这所犹太医院现在是数一数二的。犹太医院再也不是落后医院的代名词，犹太人给人的印象也是大商人，大教授什么的，真是此一时彼一时呀。当然，“威尼斯商人”里表现的犹太人贪婪，狡猾，狠毒的特点现在也还大致保存着。这些都是题外话。
既然说富人区的医院，干脆把另一个在康州的富人区的威市医院一起说一下。这个区之富，小城环境之好，在全世界都排得上前多少名。在美国，一般来讲当个医生收入还可以了。但在这个城市，医生属于穷的。这里的房价超级贵，医院知道如果让住院医自己租房子，一半收入都得交房租，根本住不起。那样的话，有些很好的候选人可能最终就不选这个医院了。所以医院干脆在附近弄了两座公寓楼，按照住院医家里人口的多少免费提供！比如，单身的给个一卧室，有配偶同住的给两卧室，有配偶有孩子的给三卧室。只有孩子的呢？这种情况不存在吧，动动脑子，当住院医能有时间自己带孩子吗。医院给住院医的工资也比其他医院高一万多，还有每月若干餐票什么的，应该说条件相当优越。当然，比比周围的富人就自惭形秽了，基本可以这么说，来看病的病人几乎个个比你个小住院医富。
威市医院规模不大，病人量也不是太多，所以做住院医相对不那么忙，但在多见不同病种方面就有些不足。在这里，强调的是服务态度，因此培训出来的医生将来比较擅长在从容的环境下和社会经济阶层比较高的病人打交道。将来如果到了那种忙得脚不着地的穷人医院可能一时很难适应。反过来，如果在芝加哥ＣＯＯＫ ＣＯＵＮＴＹ 医院（ＥＲ有些场景就是在那里拍的）培训出来，则能胜任繁忙的都市医院，但服务态度不咋地，把这种医生放到一个郊区的富人医院，估计很快就会被投诉。从这种意义上讲，去什么医院，各有利弊，看你将来准备干什么了。当然，如果你想做ＦＥＬＬＯＷ的话，在比较重学术的医院做住院医竞争力更强一些，就是说去大学医院或跟大学关系紧密的医院好一些。问题是，对于很多从中国来的老毕业生，不是想选哪个医院的问题，而是哪个医院能要自己的问题。
威市医院虽然是个不太大的社区医院，一年只招七个住院医，要知道很多内科ＰＲＯＧＲＡＭ每年都招十多个。但由于待遇好，工作压力不大，有很多人愿意来，所以医院招人的时候就水涨船高，要求第一步第二步都要考到８８分以上。小侯的分数达到了。另外，小侯在国内医院工作时的同事有正在这里作住院医的，这对小侯是个很有利的条件，因为ＰＤ已经通过那个住院医了解到从中国的那个医院来的人还不错，再加上那个住院医给说上几句好话，多少能给ＰＤ增加一点好印象。毕竟，有人给说几句好话，哪怕是出于地位低微的住院医之嘴，总比没人说好话完全不了解好些吧。
面试都是那些内容，无非是介绍ＰＲＯＧＲＡＭ的情况，带着在医院里转一圈，跟两三个ＦＡＣＵＬＴＹ各谈上十五到二十分钟，跟住院医一起吃顿饭，问一些非正式的问题。这个ＰＲＯＧＲＡＭ有些与众不同的内容是还带着来面试的候选人参观了一两个住院医的家，就在那两座住院医宿舍楼里。小侯感觉跟ＰＤ谈得还不错。威市医院对小侯也相当有吸引力，小侯甚至可以设身处地地想象自己将来在那里工作和生活的场景，觉得那是一种自己很向往的生活。事实上，威市对小侯还有一个重要的好处，就是这里的小学中学都非常好，环境又安全，适合小侯的孩子来上学。可以那么说，犹太医院是小侯面试的医院里最好的医院，可惜是估计进不去，但威市医院是小侯很有可能进去的最好的医院。
纽约州一个富人云集的郊区有一家犹太医院，教学质量相当好，每年会有少数中国人进到这家医院的内科。在某种意义上，这差不多是没什么特殊人际关系背景，仅凭自己考分和一些科研背景的中国老医学毕业生能申请到的最好的内科ＰＲＯＧＲＡＭ了。去年进去的中国人老赞以前和小侯在一个医院一起工作过。老赞在那里给ＰＤ留下的印象不错，所以帮小侯说几句好话还有一点ＣＲＥＤＩＴ，总之，小侯得到一个面试。面试的结果嘛，一般般，很一般般。这个ＰＲＯＧＲＡＭ对大部分参加面试的申请人都发出再访邀请。再访提供了一个申请人和医院方面加强互相了解的机会，特别是申请人可以跟着一个住院医在医院里看上一天，看看住院医是怎么工作和生活的，自己是不是喜欢这个地方。有些医院刻意安排再访，有些鼓励再访，有些你申请就同意，有些则不鼓励，还有的医院不安排接待再访。打个比方，这就好比谈恋爱找对象，第一次见面后如果双方都愿意再次见面，这事情能成的可能性就又增大了。这个医院小侯非常喜欢，虽然知道能被接受的可能性很小，小侯也要做最大的努力，所以再访是肯定要去的。一般来说，如果医院邀请你再访而你不去，则医院就知道你的兴趣不大，也就不太会把你的名字排在前面了。
关于犹太医院，有些历史背景要讲一下，是我听一个博学的教授讲的，不是替小侯“吃不到葡萄就说葡萄是酸的”。想当年，犹太人在美国不受待见，多少有点象二等公民。犹太人不能去白人医院看病，白人也不会去找犹太医生看病。所以就设立了一批犹太医院，里面有自己培养的犹太医生，这些犹太医生只能给犹太病人看病。当时的犹太医院，犹太医生水平比其它正规医院差一块。但是，大家都知道，犹太人能挣钱，他们挣了钱，就有钱拿来改进自己的医院，比如可以买新设备，改进医生培训，提高医生待遇。美国真是个金钱社会，只要有钱，好多不可思议的事情都可以发生。事实是，在四五所挂靠从属于同一个医学院的医院里，这所犹太医院现在是数一数二的。犹太医院再也不是落后医院的代名词，犹太人给人的印象也是大商人，大教授什么的，真是此一时彼一时呀。当然，“威尼斯商人”里表现的犹太人贪婪，狡猾，狠毒的特点现在也还大致保存着。这些都是题外话。
既然说富人区的医院，干脆把另一个在康州的富人区的威市医院一起说一下。这个区之富，小城环境之好，在全世界都排得上前多少名。在美国，一般来讲当个医生收入还可以了。但在这个城市，医生属于穷的。这里的房价超级贵，医院知道如果让住院医自己租房子，一半收入都得交房租，根本住不起。那样的话，有些很好的候选人可能最终就不选这个医院了。所以医院干脆在附近弄了两座公寓楼，按照住院医家里人口的多少免费提供！比如，单身的给个一卧室，有配偶同住的给两卧室，有配偶有孩子的给三卧室。只有孩子的呢？这种情况不存在吧，动动脑子，当住院医能有时间自己带孩子吗。医院给住院医的工资也比其他医院高一万多，还有每月若干餐票什么的，应该说条件相当优越。当然，比比周围的富人就自惭形秽了，基本可以这么说，来看病的病人几乎个个比你个小住院医富。
威市医院规模不大，病人量也不是太多，所以做住院医相对不那么忙，但在多见不同病种方面就有些不足。在这里，强调的是服务态度，因此培训出来的医生将来比较擅长在从容的环境下和社会经济阶层比较高的病人打交道。将来如果到了那种忙得脚不着地的穷人医院可能一时很难适应。反过来，如果在芝加哥ＣＯＯＫ ＣＯＵＮＴＹ 医院（ＥＲ有些场景就是在那里拍的）培训出来，则能胜任繁忙的都市医院，但服务态度不咋地，把这种医生放到一个郊区的富人医院，估计很快就会被投诉。从这种意义上讲，去什么医院，各有利弊，看你将来准备干什么了。当然，如果你想做ＦＥＬＬＯＷ的话，在比较重学术的医院做住院医竞争力更强一些，就是说去大学医院或跟大学关系紧密的医院好一些。问题是，对于很多从中国来的老毕业生，不是想选哪个医院的问题，而是哪个医院能要自己的问题。
威市医院虽然是个不太大的社区医院，一年只招七个住院医，要知道很多内科ＰＲＯＧＲＡＭ每年都招十多个。但由于待遇好，工作压力不大，有很多人愿意来，所以医院招人的时候就水涨船高，要求第一步第二步都要考到８８分以上。小侯的分数达到了。另外，小侯在国内医院工作时的同事有正在这里作住院医的，这对小侯是个很有利的条件，因为ＰＤ已经通过那个住院医了解到从中国的那个医院来的人还不错，再加上那个住院医给说上几句好话，多少能给ＰＤ增加一点好印象。毕竟，有人给说几句好话，哪怕是出于地位低微的住院医之嘴，总比没人说好话完全不了解好些吧。
面试都是那些内容，无非是介绍ＰＲＯＧＲＡＭ的情况，带着在医院里转一圈，跟两三个ＦＡＣＵＬＴＹ各谈上十五到二十分钟，跟住院医一起吃顿饭，问一些非正式的问题。这个ＰＲＯＧＲＡＭ有些与众不同的内容是还带着来面试的候选人参观了一两个住院医的家，就在那两座住院医宿舍楼里。小侯感觉跟ＰＤ谈得还不错。威市医院对小侯也相当有吸引力，小侯甚至可以设身处地地想象自己将来在那里工作和生活的场景，觉得那是一种自己很向往的生活。事实上，威市对小侯还有一个重要的好处，就是这里的小学中学都非常好，环境又安全，适合小侯的孩子来上学。可以那么说，犹太医院是小侯面试的医院里最好的医院，可惜是估计进不去，但威市医院是小侯很有可能进去的最好的医院。
还假装天真，说自己没说清除。现在在边上正咧着嘴乐呢吧。
再这么套下去，我的画皮迟早要被你扒掉。
真快啊，只有3个多月就一年了。
我见过那伞，很大很结实，还标着山边的字样。记得正副ＰＤ是两口子吧？