如烟往事

活了这么多年,经历了许多,回忆那些年,那些人,那些事
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三十八 重回职场

(2022-10-07 00:42:25) 下一个

“秦博士,你给国防部做过项目?”看来Tom是做了功课,大家都在国防部工作过,拉个近乎,同一战壕的战友嘛。
秦凯刚开始入教职时,通过和老教授迪曼合作,从安全局找到课题研究及经费,还加速解决了身份问题。
“是安全局。”秦凯提了一句。
“那更好了,”Tom点点头,“肯定通过了背景调查,安全审查的最高级别。”
秦凯扬了扬眉头,“Mr. Blanco布兰科先生,你的合同是需要clearance安全审查?”
“叫我Tom就可以啦。”布兰科马上摇头,“现在还没有国防部的合同,不过你这个主意好,可以朝那个方向努力。”
“Tom,”秦凯沉吟片刻,现在的情况双方都已经了解,公司需要Tom这样的人和他带来的服务合同来继续维持下去。而Tom则需要秦凯和范斯汀这样的技术人员才能执行合同。
今天这个初次面试,Tom通过了秦凯这一关,同时秦凯自认也得到了布兰科的认可,这是个双赢的机会,“Tom,那么你加入团队的条件是什么?”
“贵公司还没有CBO,Chief Business Development Officer首席商务官,那就由我来担当吧。”Tom毫不客气地把自己和秦凯范斯汀放到了同级,并且要五十万的工资。
秦凯看了一眼小范,“我们认为你很适合这个职位,报酬么,我提议佣金制,你带进合同,提成百分之二十,任何超出合同的额外收入另提成百分之五,六十万封顶。如果一年签订合同总额超过一千万,奖金二十万,也就是说,一年最高可达八十万。”
Tom答应可以考虑,约定下次面谈到公司办公室,他会带着合同,进一步深谈。
范斯汀搓着双手,开始画大饼,“咱们可以有两个部门,一个服务,一个研发,互相支持。”
秦凯更脚踏实地一些,“我呢,终于可以开始我的学术休假了,用一年的时间,全力投入公司运营,首先把服务部门建立起来,在合同执行过程中,看看有没有技术问题有待研发和提高。”
两人合伙创建的公司,目前秦凯是CEO,一个非全职的位置,毕竟秦教授的事业重点还是在伯克利大学的教职。小范是COO,监管整个公司的运营。
秦凯未说出口的计划是一年后,甭管与布兰科合作的结果如何,他依旧重回教职,CEO的位置则交给小范,他自己做个技术规划总监architect比较合适,这样可以不用参与公司日常事务。
目前公司规模小,主要是在研发阶段,他这位CEO执行总监可以三天打鱼两天晒网,将来有汤姆布兰科加入,开始做项目,CEO可是个24x7的全职工作。
“老婆,跟你商量个事。”
蔚倩听秦凯说要商量事,心跳加速了几下,两人的对话从这句开始的话,大多是比较大的事情,往往不是什么好事。
“前两天不是面试了一个人吗?”秦凯表情严肃,蔚倩又紧张起来,“然后呢?”
“还不错,双方都非常满意。”
蔚倩出了口气,“那好啊。”
“更好的是,他是带着项目来的,这样公司马上就有收益。”
“这不是更好啦。”蔚倩心想有什么要和她商量的?她从来没有插手过秦凯公司的任何事情。
“我也希望是好事。这样的话,公司要转型,需要我更多的时间和精力,我想呢,马上申请学术休假,争取这个学期结束后就开始。”
“哦,”蔚倩松了口气,这是好事呢,“你下个学期的课程不是都已经安排了吗?”
大学的规划是长期的,至少提前一个学年,教课是这样,秦凯带研究生的,也不能耽误学生的毕业呀。
“所以现在就要和学校提出来,好做改变,研究生应该是毕业了,博士生么,”秦凯在心里把几个研究生博士生点了点,“可以继续他们的研究课题,论文指导不一定要面对面,嗯,应该行的通。”
“那就好。”蔚倩瞎操心,秦凯不会想不到的。
“噢,我想和你商量的是,”秦凯有些抱歉地笑了笑,“以前一直说休假是去新加坡大学一段时间,然后去欧洲,这样咱俩可以在当地深度游玩,看来只是美好的愿望了。”
秦凯最不愿意做的就是为钱而牺牲游历见世面的机会,而现在决定转型雇佣布兰科完全是为了钱。“完全堕落了。”
蔚倩笑着拍了拍秦凯的脸颊,她喜欢这样的他,带着一点点憨憨的学究气。“以后玩机会肯定会有的。布兰科这样找上门来的,错过这村就没这店了。”
秦凯耸了耸肩,“谁知道是好是坏呢。”
他心里其实有些打鼓,公司转型为康福伦做服务是他不熟悉的领域,技术上他不担心,顾虑的是人,是管理人。汤姆布兰科可不是小范,也不是他的博士生研究生,凡事都是他这个教授说了算,将来他是要和成年人打交道了。
。。。。。。
霭青完成了丽的三年预算,把IncomeStatement损益表和BalanceSheet资产负债表给丽送了出去,很有成就感的满足。停工了近两年,天天除了柴米油盐酱醋茶,就是孩子孩子孩子,孩子们的吃穿住行健康游乐,孩子们的玩伴儿,玩伴们的家长,孩子们的医生护士保姆,她几乎忘了工作是什么样子了。
两三天过去了,也没听到丽的回信,甚至连个“收到,谢谢”都没有。
霭青看了看记录,邮件送出了,也送达了丽的邮箱,又看了看报表,觉得很不错,当然不是完美,但绝没有烂到朋友都躲着的地步。
虽然只是帮忙,霭青还是非常的认真负责的完成了,没有任何回音对她的自信多多少少有些打击。
难道停工两年,她已经烂到自己都没有察觉了吗?
霭青没有后悔离职,这两年,全心全意投入到孩子身上,享受着和他们在一起的每分每秒。
只不过偶尔静下来的时候,霭青想到的还是工作时情形,同事之间有合作有矛盾,和客户和供应商的交流,各种各样的问题和挑战,干的漂亮的事情,和有些错误的判断和处理,一切都和现在的生活不一样,仿佛用的不是同一部位的大脑。
生活中不需要什么逻辑没什么道理可循,和三岁的女儿有什么道理可讲,虽然每次妮娜都有一大堆话等着她。和杰杰更没有交流,霭青试着鼓励杰杰说话,每次的结果都是导致杰杰烦躁的大哭。反倒是娜娜喋喋不休的在哥哥身边唠叨,没有引起什么反感,霭青就学着女儿唠叨,给杰杰读书,读儿童故事书,读数学书,也读世界文学名著。
书倒是读了不少,可霭青觉得生活中缺了点什么。这次给丽做报表发现她自己还是很喜欢工作时的那个状态,那才是她真正的自己。
是不是要考虑重回职场,半工也行吧?时隔两年,她还能胜任吗?丽,你别打击我的自信,好不好?

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