通常说某某人比较鲁莽，是说TA粗疏冒失、行为莽撞、言论狂妄、性格急躁、遇事欠考虑、好感情用事、易冲动行事、处理事情简单、办事不计后果，令人望而却步，很难与别人有长久的交往。如果这类人在领导阶层，也很难管理好一个团队。无论是个人事业，还是公司或集体，都不可能有较大的成绩。

为了使鲁莽型性格的人对自己的性格特点能扬长避短，心理学家建议从以下几个方面来进行性格修养：

（1）多动脑筋。性格鲁莽的人最明显的特征是头脑简单，遇事不能思前想后，只凭一股冲劲就干起来。实践表明，像这种只看到一点成功的可能性就冒失行事，想靠“猛砍三板斧”就打开通路的人，在学习和工作中难免跌跤。因此，性格鲁莽者要努力学会“多思”和“慎行”，在分析问题和判断问题时，要从多因素、多角度去考虑。

（2）抑制冲动。性格鲁莽的人，高级神经活动类型属于兴奋型，头脑特别容易兴奋和冲动，而冲动一起，往往也随之表现为急躁、轻率和冒失，因此，要加强自制力的训练，学会抑制冲动和任性，不要由着性子行事。

（3）小事做起。性格鲁莽者在日常生活中要注意从小事做起，点滴培养自己行为的谨慎性。例如，在平时的学习、工作和生活中，做事要表现出耐心，要讲究计划性和条理性，甚至于自己学习角落的东西也要学会放置得井然有序；在书桌、房间里可多写一些诸如“胆大心细、遇事不慌”、“三思而后行”一类的座右铭提醒自己；在做事之前，不防问一问自己：认真考虑成熟没有？有没有把握？有没有犯莽撞冒失的老毛病等等。实践证明，注意这些“小事”，对于逐步克服性格的鲁莽性，裨益当不在小。 

（4）谨慎交友。古语说：”近朱者赤、近墨者黑”。性格鲁莽者要注意谨慎交友，要注意不要与性格莽撞的人密切往来，因为性格莽撞者在一起时，其莽撞的性格特点往往能起到“风乘火势，火助风威”的作用。应该多多与性格文静者来往，并刻意模仿他们的一些性格特点，如言谈不紧不慢、行动不慌不忙、待人接物不卑不亢，内心欢悦时能外表沉静，情绪热烈时能举止娴静等，以对自己的鲁莽性格起到矫枉作用。此外，在采取行动之前，能与信得过的人多多商量，以征求他们的意见，对于防止莽撞、冒失，也不无益处。

鲁莽性格的人也不是一无是处。这类人具有粗旷豪放、不拘小节的特点，有一股大胆泼辣的气势，具有生龙活虎的朝气和敢做敢为的闯劲。他们虽然容易导致矛盾，成事不足，败事有余，但如果能够与性格稳重的人一起合作，比如与“桃园三结义”中的几位那样，相互配合，取长补短，也是可以办成大事的。