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全职妈妈不是简单的主妇. 是教导处主任和后勤处主任的区别.
我一向以为,教育从教育者的角度讲,最重要的是家长.家长 是设计师和总包商.学校,教练,夏令营,等等等等都是分包商.
当好一个总设计师和总监, 一要有时间 去了解信息,思考设计,联络,讨价还价,监督过程,检验结果等等都是要花时间花精力.同时还要当部分 分包商的角色,比如某门课的家教,班车的司机 ,秘书,心理 咨询师等等. 也都要时间.
孩子 小的时候, 家长可以承担更多的分包三商角色, 也就是直接和孩子接触的时间多. 大些后,直接接触的时间越来越少,因为要越来越多地 外包. 但是总时间没准更多,因为分包越来越复杂.
全职妈妈的好处就是有更多的时间. 单从时间角度是 更理想的妈妈.
但是坏处最大就 是经济压力.分包越多越复杂,意味着经济交换问题越严重.
至于信息眼界问题则利弊各半. 上班的比较容易有公司资源和人脉.在家的比较有学校政府的信息和机会.带着孩子到处跑也方便, 前提是如果 有一个可靠的经济支持来付机票,车耗,食宿,参与费等等.
上班妈妈就是减少自己时间的直接投入在教育上,用来挣钱,然后在用钱换分包商的工作.
另一半也是,或者多花时间 挣钱,然后买分包商.或者多花时间在教育上,少挣点钱.
但是有一点必须注意.总包商的基本功能,是无法用钱买到的.所以家长必须保障足够的时间直接教育,而不要指望挣大钱然后 送什么名校私校去解决问题. 名校私校最多是好的分包商. |
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