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| • #跟帖# 哈哈，看热闹不嫌事儿大。问题是向谁投诉呢？ [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-28 | |
| • #跟帖# 你的朋友所说解决不了问题。第一你不会因此跳槽到她的公司去，第二她不会来你们公司指导你们公司的人事工作。要解决问题， [职场生涯] - 废话多多(829 bytes ) 2020-06-26 | |
| • #跟帖# 如果你是他们的管理，就按人事所说的做。如果你不是管理，与你无关。传统上很多传染病以地名命名，很多 [职场生涯] - 废话多多(646 bytes ) 2020-06-26 | |
| • #跟帖# 进度是一方面，另一方面是是否敢于负责，职位越高，要负的责任越大。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-17 | |
| • #跟帖# 你跟你的头儿 [职场生涯] - 废话多多(656 bytes ) 2020-06-17 | |
| • #跟帖# 如果因为怕出错而做不完该做的活儿，会适得其反。干活儿就要出错，不出错的人是不干活儿的人。 [职场生涯] - 废话多多(110 bytes ) 2020-06-17 | |
| • #跟帖# 这正是我主贴中所说的：人活着需要理想，当领导的不忽悠/甜言蜜语/激励人没人待见。为什么Nonononono呢？ [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-16 | |
| • #跟帖# 回答： [职场生涯] - 废话多多(595 bytes ) 2020-06-16 | |
| • #跟帖# 按你的说法：只要想想如果两个公司的工作环境相同，你会选择哪一个。 [职场生涯] - 废话多多(119 bytes ) 2020-06-15 | |
| • 理想很丰满，现实很骨感。 [职场生涯] - 废话多多(1238 bytes ) 2020-06-15 | |
| • #跟帖# 投鼠忌器，你是告同事还是告领导： [职场生涯] - 废话多多(262 bytes ) 2020-06-15 | |
| • #跟帖# 因为能改变的人都是自己想改的人。自己想改的管理，不用告状也能改，不想改的管理，告状也不会改，主贴已经说了， [职场生涯] - 废话多多(279 bytes ) 2020-06-12 | |
| • 大头儿真好 [职场生涯] - 废话多多(1335 bytes ) 2020-06-12 | |
| • #跟帖# 同意，正面思维不仅在职场，在生活中也重要。比如 [职场生涯] - 废话多多(360 bytes ) 2020-06-10 | |
| • #跟帖# 唉，真替你捉急，真正政治斗争的实际例子，是不会在网上说的。（很多时候连家里人都不说。）你也做管理，怎么没人跟你说过这个呢。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-09 | |
| • #跟帖# 我们刚开始开网会的时候，一位同事站起来取东西。 [职场生涯] - 废话多多(113 bytes ) 2020-06-07 | |
| • #跟帖# “我和几个同事私下里很开心。” “看他抓狂， 大家很开心， 好戏还在后面” 是支持他的工作， [职场生涯] - 废话多多(187 bytes ) 2020-06-07 | |
| • #跟帖# 零食是个大问题。我现在家里不存零食。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-07 | |
| • #跟帖# 能从一个帖子的字里行间中读出这么多负面信息来，活的太累了。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-05 | |
| • #跟帖# 这很政治正确啊！ [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-05 | |
| • #跟帖# 你这么一说，我觉得我们这儿真是个好地方： [职场生涯] - 废话多多(164 bytes ) 2020-06-04 | |
| • #跟帖# 什么是 rt ？ [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-04 | |
| • #跟帖# 这是一个职场文化的问题：我接触到的亚洲人，把与管理沟通看成告状，所以有什么问题不与管理沟通，他人与管理沟通后自己特别愤怒。 [职场生涯] - 废话多多(188 bytes ) 2020-06-04 | |
| • #跟帖# 好奇你说过你在做管理，为什么对告状还是不告状的问题这么关心。 [职场生涯] - 废话多多(215 bytes ) 2020-06-04 | |
| • #跟帖# 我的帖子不是讨论楼下的帖子，而是回答其中一个跟帖的问题。对楼下帖子的讨论，跟在楼下主贴之后。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-06-04 | |
| • 回答：HR难道没有enforce company policy的权限？ [职场生涯] - 废话多多(3444 bytes ) 2020-06-04 | |
| • #跟帖# 别的员工手上活儿多，应该和头儿商量如何解决，与你无关，你的当务之急是把自己的活儿做好了。 [职场生涯] - 废话多多(920 bytes ) 2020-06-03 | |
| • #跟帖# 说句找砸的话，你们的人事管过界了。或者你们的公司小，或者你们有一个庞大的人事部，否则人事怎么会有人力“介入日常的管理会议聆听”。 [职场生涯] - 废话多多(1489 bytes ) 2020-06-02 | |
| • #跟帖# 主贴有些细节不清楚，可以理解，因为这是你朋友的孩子的故事。好奇你为什么发这个贴： [职场生涯] - 废话多多(741 bytes ) 2020-06-01 | |
| • #跟帖# 人工点赞。 [职场生涯] - 废话多多(315 bytes ) 2020-06-01 | |
| • #跟帖# 发现我需要加强沟通。你说的对， 虽然一次沟通不良可能没有那么严重。但小事积攒多了，就成了大事。 [职场生涯] - 废话多多(38 bytes ) 2020-05-29 | |
| • #跟帖# 哈哈，对我来说，都诉讼打官司了，就不是中性词了。你说的对，不同的公司文化不同，我们的沟通方式见楼上跟帖： [职场生涯] - 废话多多(739 bytes ) 2020-05-29 | |
| • #跟帖# 恭喜， 这种处境说明你有经验和能力强，努一把力，就可以成为老板的左右手 [职场生涯] - 废话多多(1344 bytes ) 2020-05-29 | |
| • #跟帖# 帖子里有故事的结尾： [职场生涯] - 废话多多(68 bytes ) 2020-05-28 | |
| • #跟帖# 我觉得你我的不同在于办公室文化不同。你们注重谁出了什么错，谁的错儿更大，我们注重出了错如何改正。 [职场生涯] - 废话多多(1112 bytes ) 2020-05-28 | |
| • 中男PK印女 （2）：魔鬼尽在细节中 [职场生涯] - 废话多多(3897 bytes ) 2020-05-28 | |
| • #跟帖# 职坛经常看到抱怨老印会说，自己不会说，吃亏的帖子。我这帖子本意是说如何把话说明白了，少吃点亏，不是讨论如何管理员工。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 你们哪儿管理真好做，可以这么公开地给员工下不来台。你们招人不招人？ [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 其实这事极简单，一上来详细说明了就是了。我接触到的国人都聪明，总觉着这么简单的事儿不用说，结果就掉到坑里了。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 要不我去买豆腐呢。 [职场生涯] - 废话多多(68 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 哈哈，这事儿属于开导（mentor) 类，不是领导类，听不听不影响工作无所谓。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 是事情闹心还是我写的闹心？ [职场生涯] - 废话多多(53 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 我的原文是，做个好管理，肯定比做技术工作（人）累。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 你是说，不见得管理比做技术累，不见得别人做管理自己看着心烦，还是不见得人累比心累能多活几年？好像你说的和我说的不是一回事儿。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • 中男PK印女 [职场生涯] - 废话多多(2165 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 做个好管理，肯定比做技术工作（人）累。做管理的原因之一是如果不做，别人来做看着心累。人累比心累能多活几年。 [职场生涯] - 废话多多(0 bytes ) 2020-05-27 | |
| • #跟帖# 以第三人称自称的拉丁文是 Illeism。 心理学认为 [职场生涯] - 废话多多(203 bytes ) 2020-05-26 | |
| • #跟帖# Furlough后，员工还是公司的人。Layoff是无过失解聘， 之后公司和员工之间没关系了。 [职场生涯] - 废话多多(355 bytes ) 2020-05-26 | |
| • #跟帖# 楼主已经和她的管理对着干十几年了，更不会轻易采取网上不符合她认知的意见。我猜她希望现在稳住客户，两个月后回去接着做。 [职场生涯] - 废话多多(119 bytes ) 2020-05-26 | |
| • #跟帖# 如楼上小河石子所说，forlough 和 layoff 不太一样，处理的方式也不一样： [职场生涯] - 废话多多(1005 bytes ) 2020-05-25 | |
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