海纳百川

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“门徒会”邪教“职称考试”说明了什么

(2015-12-22 19:11:53) 下一个

 

  “门徒会”冒用基督教名义,散布“人类将有大劫难”,宣称“祷告神灵天道”“祷告能治病”、“死人得复生”、“吃赐福粮”等,致使一些人受到迷惑而加入“门徒会”。“门徒会”邪教组织分为七级机构,包括总会、大会、分会、小分会、分会点、教会、聚会点七级,可谓等级层层分明。那么,这些层级的负责人怎么推选出来的?近日,陕西省宁强县警方破获一起邪教“门徒会”案件,发现“门徒会”内部搞职称评定,现场查获一批该邪教组织的《职称试卷》。消息一出,令人汗颜。邪教内部搞“职称考试”说明了什么?

  说明了邪教的职业性。从事邪教活动,不是为了信仰,而是当做立命求生的行当。信仰,只是邪教头目的幌子。邪教,都有等级。法轮功、全能神等邪教无不是等级分明。这些等级,给那些希望从事非正当职业,从中渔利,不劳而获的人,提供了一个“上进”的台阶。这些人为了所谓的“事业”,放弃家庭,放弃农作,放弃工作,从事邪教活动。当他们成为一个层级的头目或者管理者后,成就感、地位感油然而生。这是邪教人员为何把邪教当做自己的事业和职业来做的原因。“门徒会”邪教“职称考试”,更是把邪教活动职业化,有了职称考试,就有了职称定级。这些职称考试无疑将与考试者的“职务”晋升、“职务”报酬等利益或其它好处挂钩,

  说明了邪教的功利性。邪教主创立邪教,有其功利性。一是企图通过创立邪教组织敛财,二是企图通建立邪教组织建立自己的“王国”,实现自己的地位感,有的邪教主甚至有“皇帝”、“君王”情结,三是企图利用邪教邪说占有女性。在邪教内部,有一定职权的骨干人员会享有一些“特权”。如,可以指使手下人为其卖力,可以掌管财务,尽管财务会上交至总会,但各层级负责人会雁过拔毛,中饱私囊,法轮功内部令李洪志头疼的“假集资”问题,其实是邪教特有的通病。还有,邪教有职权的人员容易占有女性,如,全能神邪教会给各层级负责人许配情人,并称为“过灵床”;法轮功骨干占有女性,则成为“男女双修”;“门徒会”邪教骨干们也是一路货色,他们以传教为名行淫乱,声称与信神的人结婚能避灾避难,发生性关系是“转经”“转灵气”。“门徒会”搞“职称考试”,诱使信徒急功近利,为教卖命。这些骨干认真对待“职称考试”,也是咬住肥肉不肯松口的表现。

  说明了邪教的竞争性。有买卖就会有杀戮,有利益就会有竞争。邪教组织内部人员为了自身利益,也是铆上了劲想不断往上爬。但任何组织,各级管理者只有少数,多数还属于喽啰。邪教主为了自己高层利益,对下级骨干的遴选也是煞费苦心。邪教主要求各级骨干服从教义教规,能为自己卖力,能发展下线,能拉人入教,这些都需要“能力”来证明实力。不过,是骡子是马,拉出来遛遛。门徒会邪教组织采取“职称考试”的办法,就是对各级骨干人员进行“能力考试”,“考试”内容不外乎是考骨干成员对邪教教义的熟知程度、对拉人技巧的掌握程度、对发生“状况”的应对能力(即反侦查能力)……“门徒会”与“全能神”、“呼喊派”都是借基督教名义传教,在教义上他们相互掺杂又相互抵制,在人员上相互拉拢又相互排斥,要在如此复杂的环境里游刃有余实属不易。“门徒会”邪教组织为了自身队伍的“能力建设”,推出奇葩的“职称考试”不是标新立异,而是不得已而为之。“能者上,庸者下”,在“门徒会”邪教内部运用得如此真格,可见邪教组织多么缜密,邪教活动多么顽固。

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